“咋回？大隊裡這麼多人，家離得近的這麼多，我回去他們咋看我？還有那些離家遠的沒辦法回去，又咋看我？
“只能以身作則，不然沒辦法樹立威信。”
聽著謝家康的話，吳孝感慨道：“老謝，你這一直學習是對的，說話都跟之前不一樣了，我相信你還能往上繼續走。”
“走啥走，先做好現在工作吧，忙得歇不了腳。”
“其實減輕你的壓力，我有辦法。”
謝家康聽著趕忙問道：“啥辦法？老吳，咱們這搭檔工作可有段時間，沒有吵過架急過眼，別在這時候勾人。”
“你這咋還迷糊了？咱們隊裡不是有人之前幹過這些活，年輕還有經驗，你讓他來幹不就行了？”
“誰？咱們這還有誰？老吳你跟我整迷呢？”
吳孝無奈道：“咱們大隊誰之前在省城工作過？誰又主動申請下地方的？”
“趙肋？”
“對啊，人家知識分子，工作經驗豐富，你這些撓頭的活他忙活起來不是簡簡單單，別讓他在那小隊待著，喊回大隊來。
“這麼個人才在那邊兼任個小隊長，不是大材小用嘛。”
謝家康聽著一想還真是，趙肋之前就有經驗，還願意主動下基層進行調研學習。
再加上上次去下面小隊見趙肋，他已經有想法要回來，只等這次比試結果出來，要是成績好，小隊長讓其他人當。
那邊的情況已經平穩下來，後續進入的部隊戰士也已經融入其中，不需要他在那繼續看守。
“回頭咱們過去一趟，找他說說比試成績的事，咱倆到時一起勸勸，讓他來大隊。”
“那小隊隊長人選選誰你有想法嗎？”吳孝又問道。
聽這話，謝家康頭疼不已。
按照吳孝的說法，比試成績個人第一團體第一都是跟謝一城有關係。
加上之前謝一城頻繁立功，人年輕但是超出同齡人的穩重，有責任感，背景調查也極其靠譜，如果要提拔也會優先提拔謝一城。
可問題就在於，他跟謝一城的關係太近，就導致這開口提，反而會讓不瞭解情況的人以為，他是任人唯親，故意提的謝一城。
這樣對他、對謝一城都不會有好處，還會讓一些本就沒有的事傳開影響後續。
他不要緊，三四十歲的人了，年齡就限制了往上走的路遠近，可謝一城還年輕。
“我……”
“你這不知道咋說，說明心中的人選很清楚。”
看著謝家康吳孝開口道：“這事我來辦，後續去找趙肋你也不用去了，我去勸一下，順便把事跟他商量商量。
“小隊隊長人選肯定不能從大隊下去，很影響隊內熟悉，加上咱們同志比試立功，優先考慮隊內。
“白平安跟段文兩位同志我看的清楚，雖然表現也不錯，但是跟謝一城相比差的有些多。
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