“名單雪榮部長審過了嗎？”
指了指桌子上的名單，黎衛彬並沒有急著去看，而是抬頭朝沈秋華問道。
實際上這份名單他在春節期間就已經跟林雪榮打過招呼，然後足足過了半個月，名單才送到他手上。
這中間不足以證明林雪榮工作不到位的問題。
但是足以說明林雪榮有自己的考量。
而幹部工作這個東西，一旦有所考量，那背後牽扯到的東西就絕對不會少。
他要的名單其實很簡單！
主要是近5年內，整個陝南新晉的正處級。副廳級以及正廳級這三個序列的幹部人員情況。
另外就是一份省委組織部的推薦幹部任職名單。
相比於前三者，後面這一份名單恐怕才是林雪榮考量的關鍵所在。
“已經審過了，黎書記。”
“不過組織部那邊也提醒了，名單只是計劃情況，不是最後的結果。”
說完這句話沈秋華其實已經意識到不只是自己說了句廢話，而是組織部那邊同樣如此。
畢竟以面前這一位在組織工作上的經歷，這種最基本的邏輯哪有不清楚的。
然而這句話傳達的必要性卻很明顯。
果不其然。
點了點頭，黎衛彬明顯皺了皺眉。
“呵呵，看來我們的組織部也有把握不住的東西嘛。”
聞言沈秋華心裡頓時咯噔一下，只是他哪裡敢接話，只能低著頭盯著桌子上的那份材料。
“行了，你先出去吧！”
“對了，你打個電話給雪榮部長，請她下午2點鐘來我這裡一趟。”
辦公室裡。
等沈秋華離開過後。
黎衛彬這才拿起材料掃了一遍。
林雪榮這個組織部長很謹慎，這一點黎衛彬基本上可以下結論。
當然，眼下陝南的這個局面，林雪榮謹慎也不過分，只不過這種謹慎如果用到即將開展的幹部人事制度改革上面恐怕就有所不妥當了。
......
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