“歡迎林主任回來！”
林傑點頭致意，腳步不停，徑直走向自己那間久違的辦公室。
辦公室窗明几淨，和他離開時幾乎一樣。
他滿意地點點頭，放下公文包，準備立刻投入工作。
他需要先掌握這一年來委裡的動態和“醫防融合”平臺的進展。
他按下內部通話鍵：“小王，讓王鑫主任過來一下。”
片刻後，辦公室的門被推開，進來的卻是辦公室主任老王。
“林主任！您回來怎麼也不提前說一聲，我們好安排車去接您啊！”老王的聲音透著過分的熱情。
林傑笑著說：“王主任，不用客氣。王鑫呢？讓他過來彙報一下工作。”
老王臉上的笑容瞬間凝固了，有些勉強的說：“哎呀，林主任，您……您還不知道吧？王鑫同志上個月調到省紅十字會去了，任辦公室副主任。組織上覺得，那個崗位更需要他這樣的年輕幹部去鍛鍊。”
林傑正準備拿茶杯的手停在了半空。
王鑫，他最得力的左膀右臂，“青年近衛軍”的核心干將，被調去了紅十字會？那個地方，名義上是平調，實則是遠離權力核心的“冷板凳”！
他不動聲色地拿起茶杯，喝了一口說：“哦？什麼時候的事？程式都走完了？”
“就上個月定下來的。可能……可能考慮到您在外學習，這種人事調整……就沒特意打擾您。”老王搓著手，解釋道。
林傑放下茶杯，看向老王：“那我分管的這一攤工作，這一年都是誰在負責？目前的進展情況怎麼樣？你把相關的處室負責人叫來，我一起聽聽彙報。”
老王臉上的笑容徹底掛不住了，他往前湊了湊，壓低聲音，幾乎是耳語道：“林主任，這個……您離開這段時間，委裡班子根據工作需要，重新進行了一次分工調整。您看，這是最新的分工檔案。”
說著，他迅速從資料夾裡取出一份紅標頭檔案，小心翼翼地放在林傑的辦公桌上。
林傑的目光掃過檔案標題——《關於調整省衛健委領導班子成員工作分工的通知》，然後迅速落到具體分工欄，尋找自己的名字。
檔案上白紙黑字寫著：林傑同志（主任），負責離退休老幹部保健工作、中醫藥管理、對外合作交流（側重傳統醫學）。分管保健局二處，負責老幹部保健、中醫藥管理局。
而他之前分管的，關乎全省醫改核心的醫政醫管、公共衛生、藥物政策與基本藥物制度，以及他傾注了無數心血的“醫防融合”專項工作，全部被划走！醫政醫管和公衛劃給了資歷更老、一向與他面和心不和的的錢強副主任，“醫防融合”平臺則由黨組直管，具體事務由李副主任負責協調。
保健局二處，聽起來是保健，實則主要服務離退休老同志，是個標準的清水衙門。
中醫藥管理局，在當下的政策環境下雖被提及，但在實際資源分配和話語權上，長期處於邊緣位置。
明升暗降！他被徹底邊緣化了！
林傑的手指在檔案上輕輕敲擊了兩下，然後抬起頭看著老王說：“重新分工？平衡一下？我這個堂堂衛健委主任，竟然不知道？這連小說也不敢這麼寫吧？”
老王被他這平靜無波的眼神看得心裡發毛，乾笑兩聲，聲音壓得更低：“林主任，您千萬別多想。班子會上，大家的意思是，考慮到您從黨校學習回來，理論水平高，視野開闊，負責老幹部保健和中醫藥發展，更能發揮您站位高的優勢，也……也算是讓您先熟悉熟悉情況，畢竟離開了一年嘛。說是……要平衡一下各位領導的工作量。”
“平衡？”林傑輕輕重複了一遍這個詞，嘴角微微扯動了一下，露出一絲冷峭的笑意。
他離開一年，他推動的改革觸動了太多人的乳酪，他留下的權力真空，自然有人迫不及待地瓜分填補。
所謂的“平衡”，不過是把他這塊礙眼的石頭，搬到角落裡落灰的體面說法。
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