臨上縣自然資源管理局辦公室內，局領導呂奇己經準備回家了，老婆在家裡催著讓他趕緊回去。
中年男人就是這樣，一個兩個的都特別上心事業，下班了都不願意回家，寧願在辦公室待著。
想象一下，你下班一回家，然後就看到妻子莫名其妙的臉色不好看，你一陣懵逼，不知道哪裡又讓她生氣了。
結果扭頭一看，父母在那裡說什麼自己在網上找了一個投資專案，據說利潤特別大，你還不能勸，你一勸人家就生氣。
坐下來剛準備休息一會，孩子拿著自己考了十幾分的試卷走過來要你簽字，嘴上還說什麼，你什麼都不懂。
在這樣的情況下，甭管你是什麼樣的領導，感覺都一樣。
呂琦這邊己經出了辦公室準備走了，就就在此時，手機響了，拿起來一看隨即接通電話。
“喂，老郭，怎麼了？
他知道郭科長今天好像帶著人去村裡調查情況了，這個時間給他打電話，那絕對是發生了一些比較麻煩的事，要不然不可能這會打電話的。
手機中郭科長的聲音響起：領導，您不忙吧，我現在還在發達村，給您做個情況彙報。”
“這裡的情況很不好，我們剛到村裡就被一堆村民圍住了，他們說家裡的房子都快塌了，白天不敢在房子裡待著，就怕被壓住。”
“人很多，特別多，一個兩個的情緒非常不穩定，有人嚷嚷著要去上訪，有人說要到縣裡跳樓……什麼樣的話都會有特別的極端。”
彙報工作嘛，就是這樣。必須得把情況說的嚴重一點，然後才能體現出自己的能力來。
想象一下吧，這個村裡都快成一座火山了，我郭科長來了，不斷的給大家做工作，然後才把大家的情緒穩住了。
可以說，要是沒有我老郭，真要是讓這些村民鬧出點什麼事來，那可就麻煩了。
事實上現在隨便想想也沒到那個程度，網上總是說組織人鬧事什麼的，好像一句話，所有人就都能聽你的，跟你一起幹。
那根本不可能，真正有過組織經驗的都知道，人一多，那想法就多，這個人有這個想法，那個人有那個想法，根本不是你說想咋樣就咋樣的。
別看現在張建賓能讓這90多戶村民一起跟著他在村口堵路，那是因為不用遠走，而且通知的很清楚，大家只需要在那裡裝裝樣子就行，不需要幹什麼。
否則根本不可能有現在的效果。
你想讓大家一起行動，那你就得有明確的目標，就得告訴大家，這一次我們一起在這裡堵著路，是要達到什麼樣的目的。
最後也要告訴大家，我們這個目的己經達到了，然後我們下一步的目標是什麼。
一次又一次的成功，然後才能讓大家堅定信心。
不然每次都是一窩蜂地衝上去維權，結果弄到後面一次又一次，沒有任何效果，大家就都心懶了。
呂琦這邊聽得一愣一愣的，都己經到了那個程度嗎？這會趕緊開口道：“老郭，很好，做的非常好。”
郭科長很快說道：“但是領導，現在還有一個比較嚴重的問題，經過我的調查。大概可以看出來，有那麼八九戶的房子，確實己經沒辦法再撐下去了。”
“我說的難聽點領導，就是放個屁都有可能讓那房子首接塌了，真要是出了人命，我覺得我們肯定不好交代。”
“所以領導，我覺得現在我們應該趕緊通知縣裡、鎮裡和村裡，要一起聯動，最起碼先給這幾家人找一個住的地方，不能出事。”
