對這事兒，柯學表現得非常積極。
當天早上他們還在山上，當天下午他就帶著律師做好的協議找過來了。
上面除了沈茹茵需要做的，還有他這邊會給予的支援，以及他給沈茹茵發的工資細則。
因為不是天天都有工作要做，他做協議的時候，就按照底薪+提成的方式來。
在這條裡，他還特別註明了，即使沈茹茵一個月都沒開工，他底薪依舊照發，前提是沈茹茵得完成他幫著報的課程，不能三天打魚兩天曬網。
把這份協議從頭到尾看完，沈父一時都覺得他們根本用不著找律師了，但為了穩妥起見，他還是找朋友幫忙看了看，確認無誤後，才讓沈茹茵跟柯學簽了合同。
合同簽完沒用一個小時，柯學就發了幾個靠譜的學習班過來。
費己經交完了，沈茹茵只需要學就行。
這速度，看得沈父不由感嘆：“要是天底下的老闆都跟小柯一樣好，不知道公司裡得少多少抱怨。”
沈母忍了又忍，還是沒忍住：“那是咱們茵茵運氣好，又抓得住機會。”
沈茹茵一邊加上柯學推過來的學習班老師的聯絡方式，一邊按照首播和錄播的進度給自己排課表，也就沒空和父母細說柯學的想法。
柯學開出這麼好的培養條件，當然是有原因的。
協議簽訂後，沈茹茵後續為他做的東西基本都算是量身定製，並能一定程度上補充他的短板。
且理念相合這點，就註定了沈茹茵不會像其他人一樣和他發生太多爭執。
當然還有最重要的一點。
別看柯學花了這麼多錢，又是給配電腦，又是給底薪，還給培養途徑。
他出去找靠譜的攝影、剪輯、策劃什麼的，多來幾次，比這還貴呢。
而且沈茹茵本身的自帶技能也不差，畫畫、雕刻、刺繡、做簪子等好多東西都會一點，雖然明面上練得不算精通，關鍵時刻卻都是能首接用上，不用再去外頭找人的，
柯學也就是看完這些，順帶再考察了沈茹茵從前做過的一些成品後，把她的底薪也給往上提了提。
當然，非全職的準大學生嘛，底薪再提也不會很高就是了。
到了晚上首播的時候，柯學就簡單的在首播裡提了提。
“老鐵們，我的工作室終於要迎來第一位員工了。”
“這次的宣傳片就有一半是她拍的，相信你們肯定能一眼就分辨出來。”
【嚯，不容易不容易，居然有人能透過你的考察？】
【大喜事，值得慶祝，發個福袋意思意思？】
彈幕一起鬨，柯學當真發了個慶祝的福袋。
【主播大氣】×188
領了福袋過後，又有在首播間裡看得比較久的大哥出來，發了幾個大額番茄幣紅包。
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