夏日炎炎。
大江電子研究所的實驗室裡面，王煦正在認認真真的做實驗。
實驗室裡面空調的空調吹來涼爽的風，讓實驗室絲毫感覺不到夏日的酷熱。
對於這裡的工作條件和生活條件。
王煦是非常滿意的。
劉大江是個言出必行的人。
給的實驗室條件比他原來單位裡面的要好得多，需要什麼儀器裝置耗材列個清單出來，劉大江這邊就會安排人儘可能的購買回來。
很多機器裝置都非常的昂貴，動不動都幾十萬、幾百萬刀的一臺的，但劉大江這邊眼睛都不眨一下就買了。
對科研上的投入是非常重視的，也是真的捨得。
當然來了這裡之後，他也對自己老闆的實力有了更深的認識。
老闆那是真的有錢！
麾下的工廠一個比一個龐大，一年的外貿訂單都幾十億刀，生意規模做的很大。
但老闆為人卻是非常的謙虛、低調，對他們這些搞研究的非常的尊重、重視和關心。
生活上、工作上有什麼事情都會考慮到，幫忙解決。
方方面面都考慮的很周全。
唯一讓他煩惱的事情就是這裡確實是沒有什麼人才。
手底下大學生都沒有一個。
只有一群高中生，還需要自己去給他們上課，給他們講課，慢慢的帶出來。
不過給他們講課也是有講課費的，而且還不低。
他和袁清溪、史良平他們幾個每天下午都要去講課，教這些高中生大學的內容和知識。
每天兩節課，一節課的講課費是10元，一天兩節課就是20元，每個月單單是講課費就有將近600元。
單單是這個講課費就是以前單位裡面工資的幾倍。
說實話也就在這裡他能夠感受到自己的知識是真正值錢的。
劉大江麾下的企業，學習氛圍非常的濃郁，不僅僅是他們講課的講課費非常高，廠裡面請來的很多老師傅，有著手藝的老師傅。
他們同樣也要去講課、去傳授技能，給的講課費同樣也是非常高。
劉大江非常尊重知識和技能，掌握了對應知識和技能就可以提級別，工資待遇就可以往上提，這也鼓勵了手下的員工去積極學習和掌握相關的技能。
別看廠裡面連大學生都沒有，但就是靠著一群高中生和一群老師傅，廠裡面竟然還研究出了不少的新技術出來，也是設計了不少的機器裝置出來。
“叮鈴鈴~”
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