在梁勇的指導下，把髒衣服洗了，以前幾乎都是拿給蔣蔓洗的。太，有點不熟。
現在才知蔣蔓的好啊！
空下來，他這才請教如何銷售，以及自己的許可權、折扣和提成等，梁勇坦誠地給他講了，自己的經驗和知道的全部。
楊志才非常慶幸，自己下午的睿智，遇到了仗義和首率的梁勇！
梁勇還借他100零用，發工資還就行；讓他心中暖流湧動。
第二天倆人到公司，楊志才去辦理了入職。在人事的帶領來到銷售部；被安排學習瞭解產品、及銷售流程，過幾天跟師傅跑市場。
一週後，楊志才己經完全瞭解，輝豐的情況；自己對上海交通圖，也熟悉了。這就具備了，單獨跑業務的能力。
他暫時沒寫信給蔣蔓，想等業務熟練後再說、或者拿到工資後，也來得及。
畢竟，男人，還得有自己的尊嚴！
第一次去的普陀區的，一家家電商場，楊志才沒有首接找採購。
而是仔細逛完了，所有展示商品，這才去了辦公室。
一位姓關的科長接待了他，楊志才從這個人的談吐來看，應該是可以做主的；又和他的進一步交流中，知道還貪財；在單位接觸過，無數供貨商的他來說，太好搞定了。
他有兩份報價，第二份是底價 ；按底價報，他只有3%的提成。
楊志才和關科長，首先講了產品的進口、進價優勢，公司如遇質量問題，還包調換等保證。
才指出商場，產品的陳列很有問題；據自己領悟《商界》裡的銷售技巧。給關科長，講了如何抬高，進口商品的價格，及去國產庫存的“搭頭”技巧等策略。
關科長沒見過，這樣的銷售人員，思路清晰還贈送銷售策略。
目前“代理制”剛興起，還不流行。
楊志才又提出，籤長期合同，最近5個街區就他一家售賣,。
在對方快答應時，他拿出自己的殺手鐧，說“只要在自己底價位置，加1%的價格，我可以做主，給您私下返2%的返利，長期現金的那種！”
“ 我僅2%的定價權，只要1%的提成。關大哥這個朋友，我不掙錢也交！”
以後看他表現云云。
楊志才順利簽下，8000多的首單業績。
三天後，發貨收錢，楊志才透過，梁勇給領導彙報過。領了200塊，大氣的送過去，給關科長170。
小楊兄弟的舉動， 他當即表示後面要加深合作。
楊志才看人下碟，不同的人用不同的方法。15天不到，成交了4單，銷售額達到了5萬塊。
成功率極高。在銷售部的例行會上，他提出銷售分割槽，不能串貨，以及靈活的提成政策。部門同事很贊同，覺得可行。
他不知道的是，就是這次會議，將他和蔣蔓越推越遠...
月末，楊志才再做成一單，這個月銷售金額接近6萬。按照2%的提成，他有1200的獎金，不算工資也是很高的.
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