宋嶽提出自己的意見。
鄭自強和749局其他人很快就把宋嶽的想法給完善了。
別看大多數部門人都很多，也從來不缺少人才。
但是真正能決定這個部門走向的，永遠只有這個部門的大領導。
一個城市的市長，對於這個城市的影響有多大，就不用多說了。
就拿泰國這個國家為例，現在的這位泰國國王能每天過得這麼瀟灑，擁有這麼多的財富。
完全是因為他的父親比較給力，之前的幾位國王也比較賢明。
但是到了這位國王，因為只知道享樂，整個泰國的風氣就變得很差了。
甚至整個泰國娛樂業盛行，也和這位國王的放縱有很大關係。
以現在的情況來看，這位國王的王子似乎也不是一個賢明的人，也不知道泰國的未來會怎麼樣。
但是宋嶽上任之後，肯定會對749局帶來最大的改變。
具體改變是好是壞，就沒人清楚了。
但是宋越嶽決定對749局的現有格局進行精簡，是大多數部門都同意的。
至於設定一個城市負責人，並且每過一段時間進行考核，還要其他部門進行配合，大家也都覺得合理。
749局的成立，本就是為了解決無法應對的異常事件。
血與淚的教訓證明，想要解決這些異常事件最好的辦法，就是以最快的速度，用雷霆手段來解決這些異常事件。
最好的辦法，就是首接炮火洗地，全部炸個乾淨。
還好炮火和爆炸對異常事件是有效果的。
不過從現在來看，應該並不是對異常事件有效，而是對怨念有效果。
但在很多情況下，炮火洗地並不怎麼理想，有太多異常事件是沒那麼好解決的。
749局也有太多成員，犧牲在了處理異常事件的過程中。
但正是因為有這些人的存在，才讓華國保持了穩定，也讓大多數普通人生活的更好。
異常事件帶來的威脅，讓749局這個部門在建立之初就是不健康的。
但這本身也是沒辦法的事情。
如果不這麼做的話，就會有更多普通人受到影響。
發展到了現在，確實需要一個人來對749局進行改變，並不是限制749局的發展。
而是控制749局，解決在不斷解決異常事件的過程中，持續不健康的擴張。
如果換一個其他的人來做這件事，不一定會成功。
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