但這個研究所，是陳宇凡的。
這就完全不一樣了。
陳宇凡在廠裡的威望實在是太高了。
高到了一種近乎偶像的地步。
威望這個東西，不是靠職位，不是靠開會能喊出來的。
而是靠一件一件實事積累出來的。
工人們都是最現實的。
誰對他們好，誰讓他們服氣，他們就擁護誰。
從一個鉗工學徒開始。
在不到兩年的時間。
先是搞出了【紅星-50複合脂】，讓廠裡的裝置煥然一新，為國家節省了海量的外匯。
又抓住了企圖在工廠內高破壞的敵特，立了大功。
接著，又一手主導了全廠的裝置維修改造。
這個維修改造，對工人們的影響太大了。
機床更好用了。
生產效率更高了。
最關鍵的是，操作更安全了，體力活兒也減輕了不少！
工人們是拿身體在幹活的。
誰讓他們幹活更省力、更安全，誰就是他們的恩人。
更別提，因為這次改造的巨大成功，紅星軋鋼廠直接升格了。
從一個普通的市屬大廠，變成了工業部直屬。
牌子更硬了！
他們這些紅星軋鋼廠的工人，走到大街上的時候，腰桿都比別的廠的工人要硬幾分。
這一切是誰帶來的？
是陳宇凡。
所以，工人們對於陳宇凡是發自內心的敬佩和感激。
他就是全廠工人的驕傲。
一個不到二十歲的年輕人，從學徒工一步登天，竟然成了六級工程師，現在更是成了一個研究所的所長。
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