“老闆，我說得不對嗎？”
顧川搖頭：“不是不對，而是你的想法和我不謀而合，坦白說，你的成長遠遠超出了我的預期。”
顧川說的是實話，原本他認為，就算蘇晴是6級人才，但從什麼都不懂，到能夠上手公司業務也需要一些時間吧？
更不用說能夠提出這樣建設性的意見了。
但事實是，他顯然低估了6級人才的能力。
這個時候冷鏈物流已經在起步階段，但蘇晴必然是沒有接觸過的，可她卻能夠在不知情的情況下就提出冷鏈物流的概念。
這絕對是人才中的人才啊！
可這樣的人才在這樣遍地是機會的時代，真的能一直待在他的公司嗎？
以後眼界提高了，她真的不會自己出去創業嗎？
那自己的摸魚生活不就結束了？
顧川對此十分擔心，略微想了想，他突然開口。
“小蘇，以後你的工資漲到每月一萬，你就安心在我這裡上班。”
蘇晴的嘴張的能塞下一個雞蛋，她也沒幹啥啊，顧總怎麼突然給她漲工資？還直接翻了一倍？
搞得她有點受寵若驚。
“顧總，這這這......為啥給我漲工資？”
她實在想不明白，索性直接問。
顧川：“不用想太多，你工作做的好就該漲工資，你提出的建議和我的想法不謀而合，我對你這個助理很滿意！”
蘇晴激動的臉色漲紅，不知道該怎麼表達自己的心情，索性深深給顧川鞠了一躬。
“感謝顧總的栽培和認可，我一定會再接再厲，做好助理的工作的。”
顧川揮了揮手讓蘇晴出去了。
關上門後蘇晴激動的在原地跳起來。
果然網上的流言不能信，校園網上都說顧總是黑心老闆，可她見過的老闆裡，沒有比顧總更好的老闆了。
只要顧總需要，她可以給顧總當一輩子的助理。
顧川對著關上的辦公室門嘆息一聲。
以後蘇晴是不是自己創業他管不了，畢竟也不能為了自己摸魚，就讓這麼一個人才一直幹雜活吧？
有朝一日她有更好的前途要離開海晟，顧川不會阻止，也阻止不了。
他現在能做的就是在蘇晴自己幹出一番事業前把她留在海晟，起碼不能被別的公司挖去。
敲定了果園的事情後，顧川就給李澤楷打了個電話，把收購果園的事情交給了他。
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