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事實上對於統治範圍內的人員管理，漢室內部文臣也經過了對應的協商，決定了婆羅門體系範圍內的管理辦法，以及後續處理措施。
根深蒂固的種姓思維和種姓思想，短時間之內是沒有辦法幹掉的。
強行進行清除和抹消，只會引發大規模的牴觸和反抗，最終只會把雙方逼到不可收拾的程度，屆時想要平穩下場，只能以一方的徹底死亡而結束。
哪怕大機率是婆羅門人員死亡為終結，是婆羅門體系內部的人員，但不能因為這一個機率，就選擇去這樣幹。
因為這種行為所浪費的資源和時間，對於此時的漢帝國來說，都是很難接受的事情。
就算是以武立國的漢帝國，對於戰爭所能夠接受的時間，本身也是有長度的。
可以接受戰爭，可以參與戰爭，但不能夠接受一直持續不斷的戰爭。
不管百姓能不能夠接受這一點，劉桐無法接受長時間的戰爭。
國雖大，好戰必亡，忘戰必危！
趁著這個前所未有的好時機，在整個國家上下層面對於戰爭都有極高容忍性的情況下，開疆擴土固國疆，確實是一件正常的事情。
所以要在這一個週期裡面，儘可能做到最好，才能保證後續的休養生息過程當中，不會遭到異族的反噬。
所以對於婆羅門體系下的統治區域，在盧奇主導下，採用了多種方法協同並進的處理措施。
包括不限於遷民不同階級的百姓，儘可能使同一個階級的百姓在一起；處理部份有能力進行反抗，或者活得特別久的頑固人員；淡化同一塊區域的百姓種姓意識，重新進行身份編制造冊，在對應的身份資訊上，抹除掉對應的階級種姓資訊；加強還未成長起來的年輕一代思想和行為教育等等。
靠著公主衛隊的存在，盧奇以極短的時間搭建了對應框架，並進行了垂直式管理和疏通。
會認字，懂知識，服從且執行命令的公主衛隊，在盧奇的指揮和安排下，幹這方面的活相當高效。
如果只是單純抽調世家子人員來進行管理，很難在如此短時間之內，就有如此明顯的效果。
因為這些出身於世家的識字之人，很多時候是會有自己想法的，而這種託身於個人的想法有好有壞，但不管好壞如何，都會拖延體系框架建立的時間。
盧奇依靠的聊天群和個人智慧，結合歷史經驗，直接弄出了對應的框架，找到對應的人執行就可以了。
而公主衛隊在執行這一方面，遠遠超越數量龐大的世家內部人員。
依靠公主衛隊建立框架之後，再往這個框架裡面塞對應的人員，手把手地近距離教導，使這些管理人員快速上手，降低接受門檻，等到這些人接手過後，再逐漸將公主衛隊的人員抽出來，並完成了對應的體系梳理。
可以說不到半年的時間，盧奇指揮公主衛隊，便完成了正常情況下，幾年時間都不一定能夠搞定的統治管理體系以及政策治理下放等等。
也正是這種高效和迅速，讓不少身處於前線的文臣，都看到了公主衛隊的另外一種用法，也明白了這種方式的好處。
服從命令，聽從於命令的公主衛隊，本身也識字，有一定的管理能力，在需要的情況下，也可以帶人臨時管理一片巨大的區域，只要對應的政策和措施合適，搭建體系和框架的速度非常快。
這種特殊的軍管手段，能極大削弱被統治區域的治理負擔，同時也能夠在最短時間內搞定治安。
不過想要這麼玩，對於指揮者和聽從命令的人，都有著相當高的要求。
下達命令的人，必須要了解和善用體系，針對實際情況進行下達命令。
聽從命令的人能夠了解命令，然後執行這個命令。
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