……而且，什麼叫“攻擊用途”，用這個去嚇暈敵人，然後把敵人活捉？
她沒由來的響起，一些遊戲和電影在剛開始的時候會特別標註：xx類人群慎入。
和現在這個是不是差不多的意思？
不知道這設施安裝後具體會是什麼樣，等她先看看具體情況，如果沒什麼問題，倒是可以拿來在桃源用，不用當倉管。
說做就做，吃到一半的玉米棒被放下，辛蘊洗了洗手，當即走出木屋，在附近逛了一圈，找了個空地，先把設施給安裝了。
反正後續可以隨意調整，先放這兒，她試試怎麼樣。要是能給遊客用，就挪去其它幾個山裡，要是不能給遊客用，就放這兒落灰吧，或許還能在休息日請員工們玩玩鬼屋，提高一下精神閾值。
安裝時間需要六個小時，辛蘊重新回到屋裡，繼續吃早飯。
但是早飯是要吃，其它事也要做。
“統，咱們把新員工招了吧。”
【好的。】
上次剩下的那些名額暫且不動，先把這一次的全用了。
三次機會，三十個名額，三……
辛蘊嚼著甜玉米，思考著要不要把早就有點意動，但一直在糾結要不要的那個計劃給實施。
難得剛好有三次機會……人數也不算少……桃源也確實缺一個大的“專案”……
【請選擇招聘種類：】
淡藍色的光屏不急不躁地懸浮在空氣裡，等待著她的決定。
數息後，辛蘊做了決定。
“自由招聘，三次一起用了吧，合到一起。”
她說道：“因為我想要的是同一個時期、三個不同勢力地區的人——能這樣操作嗎？”
系統的答覆給的很快：
【可以。】
辛蘊鬆了一口氣，旋即繼續道：“那我分別和你說要求，你記錄一下。”
“這次的三十人，時期我想要東漢末年的，最好是在西元200年左右的，誤差不要太大，控制在一兩年內——能行嗎？”
【能。】
“好。”
“第一次招聘，我要招後勤、策劃、運營、和主管總監等管理崗位，要求是聰明、讀過書、有相關崗位的經驗、在業內有一定名氣，管理崗再多加億點要求，需要能幹事能擔事、有有凝聚力，自帶班底，也就是我前邊提到的後勤策劃那些——最好是這個時期中在豫省地區的人。”
說到這兒，辛蘊頓了頓，又補充了一句：“對了，管理這個，年齡中年，40-50歲，性別男，身高不要太高，一米六左右吧。”
不能直接說名字，不能直接撈，只能儘可能在現有的篩選條件，也就是“崗位”“年齡”“性別”“特殊要求”等方面做功夫，儘可能縮小範圍了。
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