他們也並非被動的學習者。
在供應鏈協同中心，李靜用「橙鏈」的極致成本解構思維，幫BTD找到了電池包結構件的降本路徑。
在總裝車間，李偉將橙科在精密裝配，以及自動化流程最佳化上的經驗，與BTD的工程師們交流，改進了某個內飾件安裝工位的效率。
在電池安全測試討論中，李健提出基於氣態鋰電池特性的，新型熱失控模擬演算法思路，讓BTD的電池安全專家眼前一亮。
這種「學習—思考—反哺」的模式，讓橙子團隊贏得了BTD從工程師，到高管的尊重。
他們不再是單純的「學習者」，而是能帶來不同視角。激發新思路的「同行者」。
學習期滿，BTD在瀧崗研發中心，舉辦了一場簡樸而真誠的歡送會。
連平常一向嚴肅的BTD董事長兼總裁王總，也親自到場，展露了真性情！
王總端著酒杯，走到「三李」面前，感慨地說：「小李（健）。小李（偉）。小李（靜），說實在的，我是真有點捨不得你們走啊！
這一年，你們不僅學得快，想得深，還給我們帶來了不少新東西。
你們橙子出來的人，這個和我們思維果然不一樣！」
他這話半是客套，半是真心。
橙子在快速疊代。用屍體驗至上的消費電子領域，錘鍊出的思維模式，與BTD傳統汽車工業的厚重嚴謹相結合，確實產生了一些奇妙的化學反應。
這時，橙子科技營運長（C00）。高階副總裁宮韻，作為陳默的代表出席。
至於陳默，此時還在山城橙科考察一線工作呢！
宮韻垂眸，笑意盈盈地舉杯上前。
「王總，您太客氣了！應該是我們橙子，要好好感謝BTD，感謝王總和各位同仁的無私指導才對！」
她的聲音溫和，而有力量。
「回想我們兩家的合作，從最早BTD向我們開放電池產線，支援遠橙的第一批工程師。
到後來在氮化鋰聚合物固態電池。第一代氣態鋰電池專利上的深入交流。
再到這次，您願意接納我們這支學徒」隊伍。。
樁樁件件，都體現了BTD作為行業老大哥的胸懷和遠見。
橙子會一直銘記今日這份情誼！」
她巧妙地將過往合作梳理一遍，鋪墊了友好互信的氛圍。
然後，宮韻話鋒微微一轉，似是不經意地問道：「王總，我這邊有個不成熟的想法，想跟您探討一下。
您看，BTD在三電」（電池。電機。電控）。尤其是在混動系統。電動平臺架構上，積累了這麼深厚的技術。
未來，BTD有沒有考慮過，將這些優秀的自研技術和零部件，像搏世。大路那樣，向行業其他夥伴開放供應呢？
一方面可以推廣BTD的技術標準，另一方面也能將研發投入的價值最大化！」
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