“但你別忘了，這個賽季，我們的目標是什麼？”
“或者，你的目標是什麼？是要用一個賽季的時間，幫著那些球員去和資方做無謂的爭執嗎？還是專注自身，拿下生涯第一座常規賽mvp獎盃，拿下生涯第一座總冠軍獎盃？”
老尤因猛地一下抬起了頭，秦政要是這麼說的話，他就沒什麼可猶豫的了。
“我會想辦法辭掉球員工會主席的職務的。”
秦政微笑：“不用你想辦法，辦法我已經幫你想好了。”
老尤因看向秦政，一副洗耳恭聽的樣子。
“你就直接點，承認個人能力不足，在複雜的勞資談判中，不能幫助球員一方爭取最大的利益，所以請辭。”
事實上，這場勞資談判後續的發展，老尤因確實暴露出他能力不足的問題。
秦政這話，倒也沒說錯。
老尤因同意了，秦政也鬆了口氣。
1997-98賽季，大機率仍然會是邁克爾·喬丹的最後一個賽季。
原歷史公牛的第二個三連冠賽季，秦政想要成功，就必須說服老尤因專注於這個賽季。
“如果他們讓你推薦一個繼任者，你就推邁克爾，那傢伙是聯盟第一人，他不上誰上？”
推薦喬丹繼任，還真不是秦政壞。
事實上，秦政覺得，如果老尤因辭職，真推薦喬丹接任，喬丹接任的機率是很大的。
勞資談判，表面上看是球員與老闆的談判。
實際上，這裡面早已藏汙納垢，暗藏各種爭鬥。
秦政知道的、對後世影響最深的就是，大衛·法爾克與大衛·斯特恩的爭鬥。
大衛·法爾克妄圖顛覆這座聯盟，他差點就成功了。
可惜，最終他還是棋差一招。
為此，大衛·法爾克也付出了很嚴重的代價一一從所謂的經紀人之神，退步成一個普普通通甚至是墊底的經紀人。
他原本的明星僱主，一個接一個與他解除了合作關係。
秦政猜測喬丹會接任的原因就是，大衛·法爾克如果還想顛覆聯盟，就需要有人站出來領導球員一方。老尤因的經紀人也是大衛·法爾克，老尤因坐鎮球員工會，大衛·法爾克就不需要有所動作。但老尤因退了，大衛·法爾克就需要一位強有力的新代言人。
那麼，舍喬丹其誰？
勞資談判繼續在紐約紛紛擾擾，秦政看著老尤因提出辭職，拉扯了幾波後得到應允。
但讓他意外的是，老尤因辭職後，喬丹拒絕了他接任的提議。
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秦政之所以判斷喬丹會接任，原因就在於，他一直覺得，前世喬丹是支援大衛·法爾克的。有種猜測，喬丹之所以會在98年的夏天選擇第二次退役，並非是心灰意冷，而是跟著大衛·法爾克造反失敗，回不來了。
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