2004年的酒店並沒有很複雜的管理組織架構,最大的部門是餐飲部和房務部,這兩個部門每天都有幹不完的活。
一般情況下,職能部門裡的財務部其實是沒那麼多事要處理的,一年12個月,有九個月在摸魚划水。
但是過年前的三個月情況就不一樣,幾乎包含了一整年的工作量,財務部幾乎每天都要加班到晚上十點。
財務主管張姐是出了名的做事認真負責,財務部的幾個會計都被折磨得叫苦不迭。
何曉娜也已經連續加了一個星期的班。
作為新人的她還不熟悉酒店業務,張姐作為酒店裡的公司元老,並沒有因為她是許勁光帶來的人就對她格外照顧,對她甚至可以說有一些刁難。
雖然在大學是金融系出身,但何曉娜已經習慣了藉助自己的美貌為自己獲取便利的行徑。
在大學時就有一堆舔狗幫她寫作業交報告,進入工作以後她雖然也好好學了點東西,但更多還是依靠身邊男性的助力——
她甚至都不用付出什麼實際上的價值,只是一句「你真厲害」的奉承與誇獎,這麼簡單的情緒價值就能輕鬆獲得對方的鼎力相助,在事業上一路一帆風順。
而藉助美貌取得的成績,最終也會因為失去美貌而消失。
一旦芳華不再,新的小花成為男人們眾星捧月的存在,一旦借勢的人倒臺,自己就變得無依無靠,在滬城無可寄託。
老實說,如果不是因為聽說了昔日追求自己許久的許勁光的發跡,她實在沒有任何願意回到白梅縣這種既骯髒,又破又窮又土鱉的鬼地方的理由。
雖然縣城生活哪哪都不如滬都這樣的大城市便利,也不如滬都的靚麗與繁華,但自己必須要認清自己的優勢逐漸喪失的事實。
如果能在縣城過上所謂「上流人士」的生活,那也不見得是一種壞事。
在酒店的工作雖然艱辛,但畢竟也算是和許勁光一起同甘共苦。
許勁光倒也不是對自己完全不管不顧,畢竟總經理辦公室就在財務部的對門,有時許勁光和何曉娜會在走廊碰上,許勁光會安慰她工作的辛苦;何曉娜雖然是會計助理,薪資待遇和財務部的其他會計是持平的。
許勁光也會經常給財務部的人送些飲料水果上來,何曉娜聽同事說,在此之前部門可沒這種待遇。
這些都是非常好的發展預兆。
但唯一讓何曉娜覺得遺憾的是,她幾乎沒什麼和許勁光獨處的機會。
中午原本是何曉娜很好的和許勁光熱絡的機會。
一開始許勁光都會跟大家一起在員工食堂吃飯,何曉娜也跟著和許勁光聊了一陣;
但後來許勁光變得忙碌起來,就很少在員工食堂見到他。
何曉娜想要展現對許勁光的關心,親自做了飯想要帶給許勁光,結果卻在辦公室的外面看到了他們家保姆林靜的身影。
林靜總是要等到許勁光吃完才離開,許勁光吃完後很快又投入了工作,何曉娜沒有可乘之機。
這個沒眼力見的保姆阿姨……一點都不知道變通。
等我做了家裡的女主人,第一件事就是把你開了。
每當何曉娜沉浸在未來的規劃中,沒一會兒就被張姐催著去做財務報表。
這一天是週日,財務部又迎來了攻堅的加班日。
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