大衛有點擔憂。
霍羅的傳統確實不是每個魔女都能夠接受，她擔心霧花這個時候甩開她的手，再次痛斥她的觀念，但，她們的觀念就是這樣來的。
霧花沒有掙開，只是看著她，突然很認真的問道：
“你覺得亞伯厲害還是枯華厲害？”
大衛歪了下頭：“…”
霧花再次認真的說道：“如果枯華厲害的話，我們就去麻煩枯華，讓她去把這個臭臉裝的自己有多強的cbz打一頓狠的，讓她清醒清醒，認識到強者支配弱者的事實。”
大衛嘴唇動了下：“這有點…”
隨後霧花突然展顏一笑：“我開玩笑的。”
隨後她又看向亞伯，目光冰冷：“我知道一件事情，那就是：你不能永遠在你是強者的時候才說弱肉強食。”
霍羅家的問題不是揍一頓就能解決的。
因為就像是霧花所說的那樣，人類的本質就是雙標，利用雙標形成了一種社會關係與言論來保護自己脆弱的理論。霍羅家會不知道她們的行為與安排有悖人倫嗎？
她們當然知道這種事情。
但是知道不意味著會做出改變。
尤其是在魔女社會這種魔道技術開發更為重要的世界之中。有空去修正自身，不如去開發更好更新的魔道技術，用於提升自我。
更不要說這套有好有壞的理論，從實際角度出發來說，其實對於霍羅的加成是非常之高的。
除了價值觀有缺點以及有悖人倫之外，這套體系沒有什麼不好的地方。
上級直接管理下級，有能者上…
這都是很不錯的正面反饋，更不要說她們提供的待遇問題也是相當高的。除去倫理問題之外，沒有太大的問題。
如果霧花不是和大衛是朋友的話，她也根本不想插手這種事情。麻煩又不討好。
但既然是朋友的話。
就要拿出朋友的底力出來。
必須要先用她們計劃弄到的席位來對霍羅公司做初步的審查與強制糾正。然後必須要由信得過的人來作為霍羅公司的領頭人…
霧花看向大衛：
“你們家的企業也是誰有能力誰上嗎？”
大衛也暗自高興，自己終於不用和霧花聊那些沉重的話題了，連忙點點頭：
“基本上每一個季度都會有中期測試與晚期測試兩個。你可以認為這是一種無規則的1v1比賽擂臺模式。”
“還有管理學、經濟學以及各種所需學科的考試，得出來的分數只要不差到什麼地方去的話，那麼武力值打贏了就可以上位。”
還真是挺合理的。
。位上人神的子腦沒、架打會只些一免避以可樣這。位上以可才下況常正在績習學的己自持保，時同的贏打要需是而，位上能就了贏打是不
。思意的館博靈閃對針有沒，啊
！主大降天直簡，高又力智，颯又又是然自姐華枯
。試考項專有會魔大偉，況的上能就了打種這絕杜底徹了為但，核考人3要需了改說聽面後，上以可就打能是也魔大偉的魔前以竟畢，念觀的良改行進察考量大的做來年些這魔是也這過不
。的麼什點熱與點痛會社些一及以，事的小小大大的區轄魔大偉個這了蓋覆上本基
。度制的衷熱最魔是就度製試考說以可
”？害厲很實確伯亞，說是就也“
”。妹妹是我以所，小比紀年於由，妹姐是我過不，在存的親母為之稱其將以可都們羅霍代現與羅霍代現是使即，羅霍的大強最“：頭點點衛大
。下一劃籌慢慢再後之定決，心寬放花霧
……辱侮與任信不種一的力能方對對是在實，案妙的方對付對出想就間時短要想麼那，話的能才實價真貨有擁是方對果如
。的伯亞位這定搞法設方想，赴以力全會花霧
！來起真認得變表，膀肩的衛大拍了拍
”！的法辦想想會我“
…
。賓嘉紹介紹介，話講講是就上本基，利順的常非式幕開
！活爛個了搞幕開，提一帶順
！璇靈杜是，子帽掉摘下一，臺說解了上跳然突員人賽參的面裡，候時的伍隊賽參的”部樂俱狗海紅“做名家一到紹介在是就
！賓嘉說解的賽比次這是璇靈杜的可可
！手選賽參是也時同
。事的許允被是面裡界世的魔在這
”！大算不事賽這們我使即，後最到走看希，的是也我面方一另，作工了搶伙傢這被想不我是面方一。來面上臺到來再點一晚夠能希真“：說著笑也說解
！場出部樂俱宴狂，部樂俱的趣興最花霧是就後然
”！果效見看能希，陣變大的撼震人令是真！練教新了用還，蝕海了留保只容陣發首新，外之華枯了除，手選牌王的部樂俱的單名員人新全了用家這是！華枯魔鬼吸“
