“按正常流程，軍校畢業的話：
本科，中尉、副連職；
碩士。上尉、正連職；
博士，少校、副營職。”蘇振華說：“但你情況特殊。”
他掰著手指頭數：“第一，一等功。這是硬槓槓，全軍幾年都未必出一個。第二，二等功也有。第三，你的論文被定為機密級內部參考，這算重大科研成果。第西，你是博士學歷，雖然軍事學院一般都是碩士博士連讀，但你的博士學歷層次擺在那裡。第五，你的兩篇論文，都附在個人簡歷上也遞交了上去，上面也比較重視。”
林靜接話：“所以幹部部那邊，是按‘特殊人才引進’的規定走的。”
“對，博士入伍，屬於首招軍官 、特招入伍。”蘇振華點頭，“綜合評估下來，給你定的級別是，副營職，少校軍銜。”
祁同偉心裡一震。
副營職，少校
這比他預想的要高得多。
正常情況下，從正連到副營，至少要十年以上的時間，還要有突出的成績和機遇。而他現在，一步就跨上去了。
“太高了吧？”他下意識地說。
“高？”蘇振華笑了，“你知道總參戰略研究局是什麼地方嗎？那裡面的參謀，最低也是少校。你一個新人進去，如果按上尉定，連參加某些會議的資格都沒有。怎麼開展工作？怎麼接觸核心材料？”
“而且你之前有地方工作經驗。”他喝了口茶，繼續道：“給你定這個級別，不是照顧，是工作需要。戰略研究，需要的是能獨立思考、能提出見解的人。如果級別太低，說話沒人聽，提建議沒人理，那才是浪費人才。”
祁同偉沉默了。
他明白蘇振華的意思。
在軍隊這個等級森嚴的體系裡，級別不僅是待遇，更是話語權。
沒有相應的級別，再好的想法也可能被埋沒。
“當然，”蘇振華話鋒一轉，“級別高了，責任也更重。少校副營，在戰略研究局不算高，但也不低。你的一言一行，都會被人看著。幹得好，是應該的；幹不好，閒話就多了。”
“我明白。”祁同偉鄭重地說，“我一定努力工作，不辜負組織的信任。”
“嗯。”蘇振華滿意地點頭，“具體崗位，李局長會安排。可能是某個研究室的副主任，也可能是首接跟某個重點專案。不管是什麼，都要沉下心，紮紮實實地幹。”
晚飯後，林靜和蘇婉清收拾碗筷，蘇振華把祁同偉叫到書房。
書房裡亮著檯燈，光線柔和。
牆上那幅巨大的東亞地圖，在燈光下顯得格外清晰。
琉球群島、臺灣海峽、朝鮮半島，每一個關鍵節點，都標註得清清楚楚。
蘇振華站在地圖前，背對著祁同偉，沉默了許久。
“同偉，”他終於開口，聲音低沉，“有些話，在飯桌上不好說。現在關起門來，咱們爺倆聊聊。”
“您說。”
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