但是，你得有【內容】啊！
都是這種精神上的空泛口號，下屬怎麼能準確的領悟？又如何處理具體問題？
有些老領導（副職居多），水平不見得多高，喊起口號卻是一套接一套。
如果只是影響他自己也就算了，關鍵這種作風還會給剛考進來的年輕人，起了相當糟糕的示範作用，讓他們誤以為學些放之四海而皆準的「套話」，就能夠應付工作。
實際上真正牛逼的領導，既能說套話，也能在套話中，融入深入調研和推動事情落地的能力。
不過好訊息是，這批老領導集中在2010年到2020年之間退休了，他們那套「重形式。輕實效」的作風，也會慢慢的隨著時代更迭而稀釋。
壞訊息是，由於一刀切的退休政策「切不到」他們，所以這批人的退休工資還是延續以前的待遇，與貢獻完全脫鉤，安穩地享受著晚年。
這不公平，但是很正常。
時代的巨輪轟然前行，總會的不可避免留下一些制度褶皺與歷史慣性。
終於到副局長的會議結束，郭家茂在「散會」聲中拿起筆記本起身，回到自己的辦公室後，他隨手一扔，整個人也癱坐在皮椅上。
「原來人閒著的時候，才是最累。」
以前他在番山區當副區長，最大的奢望就是能安安穩穩睡個囫圇覺，或者什麼都不想地發半天呆。
現在「願望」實現了，對他這種年富力強而且有事業心的中年領導來說，又是一種折磨。
所以來省直清水衙門快一年了，他依然對之前工作有強烈的「戒斷反應」。
就好像是和「白手起家的總裁」離婚後，突然改嫁一個「拆遷戶」，日子看似也能過，但是精神上的匱乏，「拆遷戶」是永遠彌補不了的。
不過人各有命吧，郭家茂現在已經強迫自己習慣，並且做好了在這棟大樓裡退休的念頭。
還有半個鐘下班。
但是對老郭來說，這不是30分鐘，而是整整1800秒。
他思索著要不要也學習一下女同志，在辦公室裡養幾盆花花草草。
上午剪枝半小時，澆水半小時，然後觀賞半小時，直接吃午飯。
下午再重複一遍，然後就可以下班了。
正當老郭自己都覺得離譜咧嘴傻笑的時候，外面突然傳來「咚咚咚」的敲門聲。
郭家茂這才把腿從桌上放下來，沉聲道：「進來。」
原來是局辦的秘書，他過來通知郭家茂，蔡局有事情招呼。
「蔡局？」
郭家茂有點詫異。
蔡志立是單位一把手，正兒八經的廳領導，自己平時和他沒有太多的工作交集，私交更談不上。
一年到頭被召見的次數都有限，不知道今天所為何事。
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