“這第三點就是，咱做好工作是一個方面，培養更多優秀的中醫人更關鍵，所以課題組也會選拔一些優秀的新人！”
聽到這話，在場的那些年輕人，像沈老的弟子杏金明。張春林的弟子王超，包括黃金秋等等，都瞬間睜大了眼睛，一臉期待的看著我。
“我們會透過報名。比試，再加上面試的事情進行選拔，初步篩選出五十人，之後會進行為期半年的培訓，半年之後會進行第二次考核，最終選擇二十五人，作為正式加入課題組的人選，擔任輔助工作！”
既然大家都想要進來，而我又需要人手做事，那就把機會公平的擺在大家面前，有本事有能耐你就來，如果只是想來混混，那還是拜拜了您吧~~
而且我這三點，已經兼顧了絕大部分人，如果這還不符合，那也挑不出什麼毛病！
沈老極為讚賞道：“小張的這三點非常好，思慮非常周全，中藥材辯證涉及到國家未來中醫藥執行的標準，馬虎不得。
小張的建議保證了課題組的質量和效果，又能培養新人，這非常好。看來趙處長看人的眼光，還是非常獨到的。
這三點我贊同！”
陳文斌也給了我一個讚賞的眼神，然後笑眯眯的點頭，說道：“我也贊同，不過我認為還可以再加一點，我們課題組只選拔五十個新人，但是課程培養的時候，條件可以稍微放寬一些啊，讓更多人參加培訓嘛~~
這種機會可不是什麼時候都有的！”
“陳書記這個建議好啊，沈老。張教授啊，一隻羊也是放，一群羊也是放，都是為國家培養人才嘛，要不參加培訓的再多一點名額？”
陳文斌的建議，立馬得到朱可為等人的附和。
尼瑪~~
還是陳文斌狡猾啊，讓我在前面衝，他在後面做老好人啊。
人多了不好教學管理不說，這吃喝拉撒的不都是錢啊？
好人不能都讓這老小子做啊，既然你給我挖坑，那我就拉著你一起跳了啊。
我當即也跟著笑眯眯的說道：“陳書記是校長嘛，時刻不忘了教書育人，為國家培養人才啊，這個建議我也認為非常好，到時專案科研經費這方面，還請陳組長多爭取爭取啊！”
陳文斌的臉色頓時綠啊，眼睛幽幽的盯著了我一眼，意思很明顯——
你小子學壞了啊！
我給他回了一個眼神——
陳書記教的好！
他是組長啊，這是跑不掉。
陳文斌無奈說道：“前期選拔加入專案組的人員，由專案資金支援自然沒有問題，但是其他學員如果也佔用專案資金，將來審計起來我們也不好交代。
另外就是人太多了，恐怕也不好管理，無法保證教學質量。
所以我建議，我們一共就招收一百人吧，前五十名無論是否淘汰，都按照由專案資金來培養，後面的五十名，需要自費或者原單位委託培養。”
陳文斌還是牛逼啊，管理經驗豐富，立馬就給出瞭解決方案。
