《從1950開始》第31章 八級工資制(1)

作者:郭豐年·2個月前

「我可不敢去問,周廠長看我一眼我渾身都不過血了。」

「沒錯,那新廠長兇得很。」

「小蘇,你跟廠長還有人事科。保衛科。後勤科關係都好,新雪又是宣傳科的。你們肯定知道詳細訊息,就跟大傢伙透露一些唄。」

「就是,說說唄!」

一群婦女圍著蘇陽七嘴八舌地問這問那。

見蘇陽一直不開口,有人上來拉他胳膊,甚至不知道是誰,藉機摸了他屁股一把。

蘇陽一陣惡寒,大吼一聲:

「停!」

見眾人被他短暫震住,他想了想,朗聲道:「具體怎麼個章程,我並不知道。但是我可以告訴你們,八級工制度的工資,只會比以前高!」

說罷,他趁眾人還在思索,擠開人群,撒丫子就跑。

這幫老孃們兒,是真的煩人。

他這話倒不是騙大家,而是他根據前世的記憶得知。

前世他喜歡看小說,對於這個八級工制度也瞭解過一鱗半爪。

只是沒想到,這才50年,瀋州就開始實行了。

。。。。。。

這年頭政策的實施比蘇陽預想的要迅速。

從廠裡傳起風言風語開始,不到一個月,八級工資制就落實了。

一張張《關於調整公營產業工人。技術人員工薪及改行八級工資制的指示》告示,一夜間貼滿了瀋州的大街小巷。

新工資制度將原來的39級的工資制進行改革,改為8級工資制。

工人發工資以40%的工薪分和60%的現金為比例發放。

工種不同工資高低也不一樣,而且也不是所有工種都有8級。

麵粉廠屬於輕工業,工資不如重工業高,工級也只有7級。

1級制面工最低,每月發17萬4000塊現金加38工資分。

7級制面工最高,每月發45萬2400塊現金加100工資分。

而現在1工資分的價值,大概在3000元上下浮動。

與上級檔案一同貼出的還有全廠車間工人的工級評定。

技術人員的等級需要上級部門評定,車間操作工則是由廠內直接評定。

車間內所有工人都被定到了1至5級。

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