“依我看，七名工人全部挑選十八至三十八之間的青壯為好，長於體力常乾重活的優先，而在此層篩選之前，是長處的挑選——”
張巡條理清晰地一條接一條說著：“我們連夜派人去城中人家及軍中問詢，如有泥瓦匠、裁縫鋪子、木工鋪……都要進去問一問。”
“若其家中子侄輩有合適的人選，便直接帶過來，另外，他們家中所有人口都要登記在冊，方便我們日後一同管理與照拂。”
照拂，這是往好了說。
實際上也是一種拿捏。
畢竟小輩去打工歸來，換的酬勞不出意外全部是要上交的。
對於去勞作的工人本人及家庭，他們作為睢陽的一二把手，可以做出一定的補償，單獨給予一小部分他們的所得，但大頭一定要交到軍中，以供睢陽守軍使用。
絕路之時，最不能考驗的便是人心。
即便他們相信睢陽百姓，也願意相信睢陽的每一個人，卻還是不能拿這種事冒險。既然把難得的名額給到他們，那一定要留把柄在手。
許遠嘆了口氣：“若這些匠人家中無合適子侄呢？”
“那便讓學徒來。”張巡語氣不變地講著，一看就是早就設想過這些場景。
匠人重傳承，如果他們本身不再年輕，又沒有子輩，那麼必然會有徒弟。
“若是徒弟被選中後，發現其師傅曾經心有別計，未曾教授過什麼，則限他們及早將全部技藝教授徒弟。作為補償，我們可以將他們也納入該徒弟的“親屬”之中，一同享有徒弟所得的酬勞。”
強制要求一個匠人把畢生所學交給沒有血緣關係、或本身就不打算教授什麼的徒弟，對匠人而言為免太不講道理。
但身為睢陽太守，全城百姓的父母官，許遠卻沒有否決。
果決乾脆，絕不因小廢大。
是張巡一貫的作風。
也只有這樣，才能穩住處於當下局面中的睢陽，才能將睢陽穩定到如今的模樣。
於小無情，於大卻有義。
對於睢陽來說，他的選擇和決定總是好的。
所以身為睢陽太守，許遠早早就把指揮權交給了張巡，非但從不質疑張巡的決定，還一貫選擇身體力行地大力支援。
“好。”
張巡點點頭，繼續說道：“把找到的合適的人選全部帶到這裡來，我們統一考校，選出身體和技藝都比較出眾的。”
“屆時再考慮男女之事——若女子充足，則選取四女三男，若女子不足，最低也要保證四男三女。”
最後一句話，他說得極其重。
許遠深知其重要性，正色道：“放心，我知曉利害。”
雖然大多數時候想太多會有“曲解上意”的嫌疑，但對於做官的他們來說，有些事是不得不想的。
張巡一貫不愛想，眼下居然能把一句只有四個字的“上意”給拆了分解出這樣精細且挑不出毛病的應對，指不定是被南八還是誰私下裡悄悄提點了，竟然還反過來提點起他來了，怪有意思的。
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