這一訊息讓客服部部長瞬間打起精神來，後背猛地一發涼。
雖然這件事許多頭部【員工】都已經隱隱猜出，可黎霧竟然能那麼快就做出這個判斷也讓他有夠吃驚。
【黎霧】：別緊張，我並非是為了搞事，只不過我已經發現了這點，公司也沒必要跟我隱藏。倒不如與我攤牌，跟我做一筆交易。
交易？這是以【員工】的身份跟公司談條件？
【客服001】：你想要怎麼個交易法？
【黎霧】：既然公司無法完全控制【工作】的話，那麼就需要足夠有能力的【員工】對部分有問題的【工作】進行內部解決，既然我們彼此的需求已經完全明牌，那麼合作方向就十分明顯了。
【黎霧】：我為公司解決【工作】中公司不方便出手的內部問題，而公司給予我足夠的報酬和資訊，讓我們之間存在一個直接關係的合作，就這麼簡單。
部長瞬間無法冷靜了。
黎霧可真敢提啊！
她這是要藉著這個由頭，直接接觸到公司內部與公司進行深度合作，直接成為公司的人。
這是要公司為她直接開設一個全新的部門！
那是要公司的鐵飯碗啊！
之前不是沒有工作室提出過這樣的提議，但那些工作室可都是【員工】中的頭部，而黎霧才哪兒到哪兒？不過是一個最低階的F級員工而已！
但……黎霧的表現確實太特殊了。
以她的潛力，頂多半年的時間就能爬到頭部的位置。
他哪兒有這個許可權，哪兒有這說話的份啊？
就在他猶豫不決的時候，黎霧又發來資訊。
【黎霧】：如果這件事你無法決定的話，最好為我上報給有能力決定這件事的人，你應該也能知道【工作】不受公司控制這件事一旦被其他員工知道會惹出什麼樣的麻煩吧？
【黎霧】：藏不住的事情，最好交給有能力解決他的人。
部長瞬間壓力暴大，感覺揹負萬斤之重。
情況確實如黎霧所說，公司沒辦法完全控制【工作】，而且這種情況現在正在不斷惡化。
一旦資訊暴露，他們這玩命的【工作】沒有任何保障，那麼絕對會引起軒然大波。
其實從最近收到的舉報就能看出來……
【異變】越來越多了。
片刻的糾結之後，他回覆黎霧。
【客服001】：等我半個小時給你答覆。
關掉後臺，他盯著黎霧的頭像久久沒有作聲。
黎霧……你可真是一個野心家。
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