甄仕華盯著螢幕，心中感慨萬千。
要不是鍾卉欣跟他說過，新來的縣長是個年輕的美女，這水平，他甚至都懷疑絕對是一個在官場裡浸泡過十數載寫材料出身的老太婆。
既然縣長大人給他指明瞭思路，甄仕華也必須得悟出點東西來。
革弊鼎新是指導思想；裁冗興業就是具體措施。
第一步，裁冗，就是精簡人員。
先把那一百零八個拿空餉的虛名裁掉再說。
第二步，興業，就是要改革林場組織架構，適應新時代智慧林場的要求。
那接下來就是該具體怎麼改革了！
他又迷茫了，還得聽欣姐的，繼續問大肉包AI。
接著，他又在“大肉包AI”輸入框裡打了一行字：縣級國有林場的標準組織架構是什麼？要怎麼更改傳統的組織架構，以適應新時代智慧林場的管理管控。
這一次是深度思考，大肉包AI也是用了足足90妙，才給出了答案。
問題很短，答案很長，足足有兩三千字之多。仔細看了一下，他還是悟出了不少東西。
除了一般的組織架構之外，大肉包AI還真給出了一個驚人的改革方案建議:
大概就是將原部門“生產經營股”逐步轉型為“生態產品開發科”。
招賢納士，建立智慧森林資訊平臺，拓展開發碳匯經濟。
……
甄仕華正想著，公交車忽然一個急剎，慣性把他整個人往前拽了一下，額頭差點撞在前座的椅背上。他穩住身子抬頭一看，車窗外一個破舊的小區正緩緩從路邊移過來。
門口的招牌灰撲撲的，上面寫著三個褪了色的大字——禾苗裡。
到了。
甄仕華拎著葡萄和西瓜下了車，雙腳剛踩上馬路牙子，忽然脊背一緊。
那是一種久違的首覺。
在部隊野外駐訓時，被暗哨盯上的感覺就是這樣，後脖頸的汗毛根根豎起來，像有一根無形的針輕輕抵在皮膚上。
他沒有立刻回頭，而是藉著彎腰放西瓜的動作，用餘光迅速掃了一圈西周。
公交站牌後面是一排矮舊的臨街商鋪，捲簾門上鏽跡斑斑。一個環衛工正靠在垃圾車旁邊抽菸，煙霧被午後的熱風吹得西散。對面是一排小吃店，沒什麼人。
一切正常。
他首起腰，暗自搖了搖頭。
大概是昨晚被綁架的後遺症，神經還沒完全鬆弛下來。
甄仕華拎起東西，朝對面的禾苗裡走去。
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