說幹就幹，劉明誠也沒有過多耽擱，帶著兩人一路來到開蒙公司總部。
他將公司幾個高層和技術骨幹都叫到了會議室，研討智慧餐飲裝置的問題。
“這玩意一點技術難度都沒有，咱們首接增設一個事業部，進行研發生產就行……”
技術部門負責人聽完以後，首接給出了自己的建議。
劉明誠聞言點了點頭，又聽取了其他高層的一些意見，最終說出了自己的想法。
“咱們維持現有的業務就行，如果什麼都插一腳，所有同行都會聯合起來抵制我們。
我的意見是，咱們聯合相關同行、研究單位、餐飲企業以及國資，成立一家聯合企業。
咱們負責一部分技術指導，其他事情交給合作伙伴，到時候安心拿分紅就行。
這樣的話，大家也不會多說什麼，大機率還會感謝我們提供技術支援。
錢是賺不完的，細水長流總好過一下子首接撐死要好得多。”
聽劉明誠這麼說，大家神色各異，老闆向來大方，說不定，這家新企業會有他們的個人股份。
如同眾人所料，劉明誠說起了股權分配的事情：
“這件事是我們這邊牽頭的，自然不能虧待了大家，在座的諸位每人佔1%的股份，小姜也佔1%的股份，我個人的話就算了……”
不等劉明誠說完，李建笑著說道：
“劉總，你不要有這種不切實際的想法，你不佔股份，大家也不安心。
你和姜總至少要共同持股2%，不然這事不好往前推進。”
聽他這麼說，眾人都笑了起來，紛紛出言附和，要求劉明誠也要持有公司股份。
劉明誠有些無奈，他並不想要這些股份，畢竟他手裡的股份己經夠多了。
如果體量過於龐大，哪怕上面信任他，也未必是一件好事。
這件事既然己經達成內部共識，接下來所有人都忙了起來，有人負責聯絡同行，有人負責聯絡餐飲企業，有人負責上報審批。
前前後後用了一週時間，各方代表齊聚山省大廈，準備召開公司組建會議。
因為這次牽扯利益方太多，哪怕上面出面協調，眾人也掰扯到晚上九點多，才達成了統一意見。
這家全品類餐飲智慧裝置公司，總作價10個億。
其中，各電器公司共同投入1. 5億，佔股15%，包含資金和技術作價。
各餐飲公司共同投入1.5億，佔股15%，全部都是真金白銀投入。
開蒙公司投入5000萬資金，另外技術作價3000萬，佔股8%。
幾家國資共同投入1.5億，佔股15%，民間相關產業鏈資本共同投入1個億，佔股10%。
剩餘37%股份由劉明誠負責分配，其中員工持股25%，劉明誠和幾個高管佔股7%，剩餘5%的股份被他留給了新企業的高管。
