“從現在起，各位將各自負責一件作品。根據過去三週的表現，我們已選定最適合各位的作品。若判定無法勝任該作品的管理工作，將會被淘汰。”
“……”
“所謂淘汰只是指退出畫廊系統，只要不犯重大過失，通常會被安排到收藏機構的行政崗或現場崗。說白了我們只是在篩選適合畫廊穩定發展的人才，各位不必過於憂慮。”
柳星雲面對著五位新入職的策展人繼續說道。
“雖然給予了3週期限，但各位既未提出異議也未表達轉崗意願，因此我認為大家都會同意成為收藏部門的策展人。若希望繼續在畫廊工作，請簽署面前的同意書。”
五位新人都簽署了同意書。內容是關於在畫廊對自己負責的作品全力以赴，並承擔由此產生問題的部分責任。
這份檔案雖近似於放棄身體權利的宣告，但事到如今他們已不是會被這種條款嚇到的新人了。只要不是所有問題都由自己擔責，對他們而言就已足夠。
在非法公會摸爬滾打過的他們，渴望在至少配備基本安保措施的韓國三大公會工作，其中收藏家公會的策展人職位尤為體面。
“看來各位都同意了。”
柳星雲點了點頭。
“可能有人已經確認過了同意書背面附有各位即將負責的作品資訊。”
“…啊…。”
“收藏家倉庫是地球上最危險、最敏感物品的儲藏室兼研究所。當然也存在許多身份不明、特性和應對方法尚未查明的作品......”
“......”
“分配給各位新人的都是幾乎已掌握全部資訊的作品。只要按照培訓內容和操作手冊行事，就不會出問題的作品。”
在畫廊工作時間越長、負責作品越多的策展人，會被分配更危險的作品。但這群剛適應畫廊環境的新人還無需為此操心。
“接下來的一年。”
柳星雲說道。
“我會給予你們一年的期限。期間或許有人因無法堅持而想要退出，也可能有人能找到真正適合自己的作品。希望你們在這段說長不長、說短不短的時間裡，以收藏家策展人的身份好好體驗。”
“…那、那麼…中途負責的作品也有可能更換嗎？”
“由於意志堅定的作品很多，即便我們竭盡所能精心佈置，仍難免出現不協調之處。若判定對作品或策展人造成損害，即使在一年展期內也可能更換負責作品。”
這或許並非僅是策展人單方面的問題。即便策展人再如何用心，作品狀態偶爾也會發生變化。
“那就拜託您了。”
隨著柳星雲的話音落下，策展人的基礎培訓就此告一段落。
“雖然想說以後見面打個招呼，但我通常負責五樓的作品，又經常出差，恐怕很難經常碰面。”
“這段時間非常感謝。”
“我才要感謝各位認真配合培訓。請大家務必不要惹出亂子。雖然培訓期間已經反覆強調過一旦出事，死的可不止當事人，還會牽連大批無辜者。”
柳星雲說著這番令人毛骨悚然的話語，臉上卻浮現出特有的溫和笑容。
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