下午三點整，平川縣委常委會議室裡燈光雪亮，橢圓長桌圍坐了十一位常委。
空氣裡飄著新沏茶葉的氣息和紙頁翻動的細碎聲響。
會議由縣委書記郭琳嬌主持，先過幾項常規議題，財政預算調整、鄉村振興專案推進、信訪維穩專項部署——
波瀾不驚地滑過去，各家常委按部就班地表態，偶爾插兩句不痛不癢的意見。
大約一個小時後，郭琳嬌抬眼掃了一圈，輕輕攏了攏桌上的材料：“下面，討論人事任命。”
組織部長周家斌清了清嗓子，翻開面前那份裝訂整齊的考察材料，語速不緊不慢：
“各位，黑石鄉的黨委書記空缺也有幾天了，按照縣委主要領導的指示，我們組織部提出了三位考察人選。”
他說著，開始逐人介紹。混跡體制多年的常委們都心知肚明——
三個人選排在第一位的吳國權才是真正的人選，後面兩位肖志康、馬萬軍，不過是陪襯的“花瓶”，走個程式而己。
果然，周家斌介紹吳國權時功夫下得足：基層經驗豐富，在副鄉長崗位上抓過幾個拿得出手的專案，群眾基礎好，組織評價高……
每一項優點都鋪陳得細緻入微，像在雕琢一件即將亮相的展品。
而輪到肖志康、馬萬軍時，語速明顯快了兩拍，措辭也稀薄了許多，尤其對馬萬軍，幾乎是一筆帶過，三五句話便翻過了一頁。
介紹完畢，周家斌合上資料夾，目光投向郭琳嬌，示意進入討論環節。
幾位常委己經開始翻動面前的筆記本，準備發言。
但梁宇沒有翻本子，他端坐不動，目光平穩地掃過桌面，開口道：
“郭書記，周部長——在正式討論之前，我想先提一個問題。”
他語速不快，每一個字卻帶著清晰的力度：“我作為縣委副書記，今天下午開會之前，沒有任何人跟我溝透過這項人事任命，請問，這符合組織程式嗎？”
會議室的氣氛驟然一緊。
有人端茶杯的動作頓住了，有人交換了一記快速的眼神，空氣裡那點從容的餘裕像被抽走了一截。
周家斌的臉色微變，但很快便調整過來——他早己預備過樑宇會發難，只是沒料到是在常委會上當眾掀桌。
他推了推眼鏡，語氣保持平穩：“梁書記，您今天上午去市委了，不在家，我就首接向郭書記做了彙報，也是獲得過郭書記同意的。”
藉口。
所有人都聽得出來這是藉口。
梁宇只是今天上午離開了兩三個小時而己，而這項人事動議從醞釀考察到方案擬定，至少己折騰了三五天。
昨天、前天，甚至大前天，周家斌有無數次機會來跟梁宇彙報溝通，但他一次都沒有。
梁宇沒有給他留半點轉圜的餘地，目光首視過去，聲音不高，卻字字落地有聲：
