青花紫光之前畢竟也是國內頗有名氣的一家數碼播放器生產廠商，這棟辦公樓的規模也不算小。
而二樓西側的這間會議室，也是能夠容納近百人。
此刻，寬敞的會議室中已經坐滿了人。
其中包括新成立的菠蘿科技有限公司主體架構中，12箇中層部門負責人，生產部下屬的9個技術部門負責人。
以及天星光電、波島通訊兩家企業中的部分重要人員。
菠蘿科技雖然是基於原來的青花紫光電子廠成立，但在楚揚的指導決策下，林詩雨和吳亞芳已經將整個公司的主體架構進行了完全的重新設計，幾乎看不到之前青花紫光的影子。
就連大多數關鍵崗位的中層管理人員，也進行了重新招聘和調整。
楚揚和吳亞芳走進會議室中，直接來到最前面正中間的位置坐下。
“咳，大家安靜一下，現在準備開會。”
吳亞芳坐下之後，抬起頭來對著大家做了一個安靜的手勢，然後表情十分鄭重地介紹道：
“首先，我先給大家正式介紹一下，這位就是我們菠蘿科技的楚總，也是公司的實際控制人。”
聽了她的話，眾人都是一愣，然後原本剛剛安靜下來的會議室再次有些嘈雜起來。
“什麼？？”
“這……沒有搞錯吧？？”
“這個年輕人竟然是咱們公司老總？？我還以為他是吳部長的助理呢……”
“就是啊，看他年齡也就是讀大學的年紀，這能行麼？”
除了天星光電中幾位見過楚揚的人之外，所有人都是一臉不可置信地打量著坐在臺上的楚揚。
然後忍不住小聲相互交談著。
看到臺下眾人的反應，楚揚並沒有感到意外，也沒有感到生氣。
這段時間整個菠蘿科技的組建成立，以及人員招聘，楚揚都是全部交給了林詩雨，最近幾天在吳亞芳加入之後，又交給了吳亞芳負責。
上一世的時候他就已經習慣了放權，重生之後更是習慣了做甩手掌櫃。
而且在他看來，
一名真正的領導者，無論官方體制內也好，大型企業中也罷，最需要做的是關鍵位置的選人用人，而非細節上的事必躬親。
一個處處過問細節的領導，或許稱得上敬業，但絕對稱不上成功！
所以尤其自從吳亞芳調任到菠蘿科技之後，由於對方在手機行業的豐富經驗，楚揚直接將整個菠蘿科技的運營管理全部交給了對方。
吳亞芳的職務也由原來的生產部部長，直接連升兩級變為菠蘿科技的執行總裁！
甚至除了最重要的幾個高層崗位之外，人事安排的事情也完全交由對方負責！
所以這些菠蘿科技的中層人員今天都是第一次見到楚揚。
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