我每天都在起早貪黑的讀書，把所有的時間和精力都放在了這件事上。
可結果呢！？
當我滿心歡喜的走出校門的那一刻我才發現，這一切都是騙局！
以前大家都說，老闆的嘴，騙人的鬼。
老闆會畫一張大餅吊在那裡，讓員工看得見摸不著，一首給他當牛做馬。
可現在我才發現，不光老闆會騙人，連老師也會騙人。
我讀了這麼久的書，到頭來我卻還是找不到一份滿意的工作！
我這麼多年的努力算什麼！？
我讀書這些年多花的這些錢，又算什麼呢！？”
說到這裡，呂乘風的情緒明顯激動了起來。
甚至他那被冷風吹的蒼白的臉頰，都因為情緒激動而漲紅了。
呂乘風在劇烈的喘了幾口氣後，又繼續說道“我當初在學校裡學的是工商管理專業，可我在校招的時候，就找不到專業對口的工作。
為了能成功就業，我就只能放棄自己的專業，給其他崗位投簡歷。
可即便我己經把簡歷投給了那些沒什麼晉升空間的文職工作，卻還是看著那些來招聘的人把我精心製作的簡歷，看都不看一眼，便首接扔進了垃圾桶。
在那個時候，我覺得他們隨手扔掉的不是我的簡歷，而是我的臉面。
可在畢業之後，我才發現，曾經讓我無比難堪的行為，竟然是最仁慈的一種方式。
我走出校園之後，也投過無數次的簡歷。
有些公司的人事一開始的時候，表現的對我非常的滿意。
讓我一遍一遍的去他們公司面試，從一面到二面再到三面。
面試的人，從人事到主管再到經理。
就在我滿心歡喜，以為終於能找到工作的時候，最後卻等來了面試不透過的通知。
我當時真的很不甘心，我浪費了這麼多的時間和精力，真的不知道究竟是哪方面不合格，最終沒能成功上崗。
於是我就鼓起勇氣，問了人事的人。
結果我得到的答案卻是，經過經理的再三抉擇，根據公司業績和現有人員配置，最終還是決定取消今年的招聘計劃。
也就是說，這家公司搞了好幾場面試，收了幾百個人的簡歷，最後竟然是一個人也不招了。
我就想問一句了，既然這家公司根本就不缺人，那麼還大張旗鼓的搞招聘幹什麼！？
難道是公司的人事怕自己太閒，被老闆最佳化掉，所以才給自己找點事幹嗎？
而我們這些苦逼的求職者，就是他們這些人，給自己創造KPI的工具嗎？”
