唐遠的合約問題需要拆解。陳凡在唐遠來訪的第二天做了第一件事。
他要了一份合約副本。
唐遠沒有副本，合約原件在星河傳媒保管。陳凡撥通了人社局勞動監察渠道，申請調取唐遠與星河傳媒的合約原件進行核查。
人社局回覆：申請受理，調取安排在三個工作日內完成。
三個工作日。陳凡沒有乾等。他讓唐遠回憶合約的主要條款內容，在筆記本上逐條記錄。
唐遠靠在條凳上，一條一條想，一條一條說。
“合約期限五年，從籤的那天開始算。”
“我寫的歌，歌詞、旋律、編曲，全歸公司。”
“演出收入公司收，扣完管理費給我。管理費百分之七十。”
“不能自己終止合約。終止要賠十萬。”
“不能在其他地方唱歌，不能自己發歌，不能找別的經紀公司。”
“公司負責給我提供演出平臺和宣傳資源，具體形式由公司決定。”
七條主要條款。陳凡逐條拆解。
老趙端著茶杯過來聽了一耳朵：“版權全歸公司？那他寫的歌都不是他自己的？”
“對。合約期內全部原創歌曲版權歸公司。他寫一首歌，歌歸公司。”陳凡說，“版權歸屬條款在經紀合約中常見，但常見不代表合理。標準經紀合約的版權條款通常規定公司享有代理權或優先使用權，不是直接剝奪全部版權。”
“管理費百分之七十呢？”
“演出收入扣除七十歸公司，三十歸藝人。行業標準管理費在百分之二十到三十之間。”陳凡說，“百分之七十遠超行業標準。”
老趙吸了口氣：“違約金十萬，他一個月到手才六十塊？”
“一年到手七百二十塊。十萬違約金是他將近十四年收入的總額。違約金條款的目的不是補償公司損失，是鎖死藝人。”陳凡說，“排他條款更狠。不得在其他平臺演出，不得自行釋出歌曲，不得接觸其他公司。鎖死了所有出路。他不能離開，不能另找門路，不能繞過公司做任何事。”
“公司那邊給了什麼？”
“提供演出平臺和宣傳資源，具體形式由公司決定。這是整份合約中最模糊的一條。具體形式由公司決定意味著公司可以提供任何形式的平臺和資源，包括兩個小酒吧駐唱位和門口一張列印海報。”
老趙放下茶杯：“藝人的義務是具體的、量化的、不可迴避的。公司的義務是模糊的、不可量化的。嚴苛約束藝人，模糊約束公司。這種結構不是平等合作，是單向壓榨。”
陳凡看了他一眼。老趙聳聳肩：“我做了二十年生意，合同見多了。”
陳凡在筆記本上寫完了拆解結論，然後做了一件事。
他把拆解結論交給了人社局勞動監察。
勞動監察收到拆解結論後做了一次核查。核查內容：合約條款是否符合勞動法規和演藝經紀行業規範。
核查結果出來了。陳凡把結論告訴了老趙。
“版權歸屬條款，過度限制，超出行業慣例標準，構成對創作者權益的不合理剝奪。”
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