軋鋼廠有工會,全稱是北平紅星軋鋼廠工會委員會!
巧的是李懷德當副廠長的時候就是工會主席,現在依然是。
而巧的是李九洲他也有個工會副主席的名頭,你就說巧不巧?
這是李九洲當年升副處的時候二叔李懷德給弄的。
所以李九洲想幹點事情名正言順。
關鍵是工會能管的事情太特麼多了,如下:
一、職工生活福利(核心主業)
1. 管食堂、澡堂、職工宿舍、託兒所,監督伙食質量、物價。
2. 困難職工補助:家裡生病、受災、子女多的工人,申報救濟糧、救濟款。
3. 傷病慰問:工人工傷、生病住院上門探望,發放慰問品。
4. 辦理勞保:協助申報勞動保險(退休金、工傷補助、生育補助、喪葬撫卹),五十年代國企正式工全都走工會辦勞保。
二、思想文化、文娛活動
1. 開辦工人夜校、掃盲班,教認字、算術,大量鍊鋼工人解放前文盲多。
2. 管理工人俱樂部、圖書室、籃球場,組織放映露天電影、文藝匯演、歌詠比賽。
3. 時事學習,配合廠裡做政策宣講。
三、生產勞動相關
1. 組織勞動競賽、增產節約、技術革新、合理化建議,五十年代鋼廠重點抓生產競賽。
2. 監督車間勞保安全:安全帽、防護用品發放,排查高溫、鍊鋼燙傷等安全隱患。
3. 評選先進生產者、勞模,組織表彰大會。
西、勞資與職工維權
1. 代表工人和廠行政溝通:工時、計件工資、加班待遇、獎罰問題。
2. 調解工人矛盾、師徒糾紛、勞資分歧。
五、組織建設
發展工會會員,收工會會費(工資少量扣取),開會員大會、班組工會小組會。
簡易概括:
上幫廠裡抓生產搞競賽,下管工人吃喝看病救濟、讀書文娛,是工人的“孃家”。
再吹點牛逼:
廠長管的了的我工會要管,廠長管不了的我工會一樣要管。
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