“心遠，王書記在濟州市的威望很高，下一步作何打算？”
張友林瞄了寧心遠一眼，問道。
寧心遠回道：“張書記準備作何打算？”
張友林的眉頭一挑。
“不錯，不錯，我去省城一定找王書記彙報工作。”
張友林決定腳踩兩隻船，萬一王書記將來當了省長，而他卻與高育才搞的過於親近，對他是不利的。
他現在算是明白一件事，寧心遠來到新平市，絕非是掛職那麼簡單，先不說其它的事，指定有著幫王書記拉攏他的意思。
如果他完全置之不理，且不說將來，就說現在，工業園區的汙染問題就可以成為他的一個軟肋，寧心遠那句說焦點訪談的話，不是不可以理解成一句威脅的話。
張友林覺得自己的分析是正確的，但是他有些不能理解，王書記敢把這樣的任務交給年輕的寧心遠。
寧心遠雖然是王書記的秘書，深受王書記信任，但寧心遠太年輕，王書記不怕寧心遠把事情辦砸了嗎？
張友林抬頭仔細打量寧心遠，寧心遠平靜自如，定力十足，他能真切地感受到寧心遠對問題的洞察能力。
一個人有沒有洞察能力是評判是否成熟的重要標準，年輕人往往沒什麼洞察能力，便因為他們尚不成熟。
年長的人因為經歷的事多了，洞察能力就提高了，看人看事，一眼就能看出個七七八八，寧心遠的洞察能力比同齡人高出許多。
王書記之所以如此信任寧心遠，大概是知道寧心遠有這樣的洞察能力，不會把事情辦砸。
以前雖然覺得寧心遠不錯，但只是一種首覺，現在透過與寧心遠的交道，才深切瞭解到寧心遠確實非同一般，他作為市委書記，也不能再俯視寧心遠了。
張友林的面孔鄭重起來。
把寧心遠打量的更加仔細。
他發現了寧心遠臉上所展現出來的自信。
這是其他的年輕人在他面前所不會存在的情況。
別說是年輕人，就是那些處級幹部，在他面前，那也是誠惶誠恐，不敢向他展現出這種自信的姿態。
自信絕對是一種奢侈品，一般人是擁有不到的。
而在領導面前，一般人不敢向領導展示自己的這種奢侈品。
怕領導會嫉妒。
下屬表現的比領導還自信，那還了得？
或許別人會認為，寧心遠是掛職幹部，不歸新平市管，所以不把市裡的領導當回事。
張友林卻覺得不是這種情況，掛職幹部可以不把其他市領導當回事，但不會不把他這個市委書記當回事。
寧心遠與其他人不同的是，一個是背景，王書記的背景，另一個，就是寧心遠的獨到之處。
他越看寧心遠，越覺得這是寧心遠的獨到之處，與背景似乎無關了。
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