成為八級工之後，易中海才切實感受到八級工的待遇，感受到這一級之差的天差地別。
車間裡之前的組長更加恭敬不說，就連身為幹部的車間主任，都是親切地一口一個易師傅。
每次見面都熱情地打著招呼。
甚至廠長、總工下來檢查工作，都會專門過來聊兩句，這讓易中海心中的膨脹再也壓抑不住。
尤其是面對著周懷瑾的我行我素，以及大院幾個年輕人對他馬首是瞻、惦記著那天的一百塊錢、回味著那天針對賈張氏的發難。
雖然你小子拿出兩罈老酒、主動示好，可這還不足夠。
就在易中海決定進行新一輪試探、嘗試的時候，就在國慶節之前，一則天大的好訊息砸了下來。
傳了一年多、傳得沸沸揚揚的軋鋼廠升格，終於塵埃落定。
冶金工業部副部長、京城市政府分管工業的副市長親自來到紅星軋鋼廠，宣佈了這個決定。
一同宣佈的還有這個新晉廳局級軋鋼廠的領導班子，以及各自分工。
周懷瑾關心的李懷德，成為排名第三的副廠長，也成功拿下來一系列重要分工。
李懷德分管的是：物資供應處、後勤部、基建處三個重量級處室。
其中物資供應處下設物資裝置科、計劃科、計劃內物資採購科、計劃外物資採購科、倉庫科、運輸科。
後勤部下設食堂、房管科、衛生科、招待所、浴室等。
還有新組建的大型部門基建處，負責新的廠區建設，以及下屬小廠的搬遷、新建工作。
尤其是新增的基建處分工，據說可是爭奪激烈，最終還是被李懷德技高一籌拿下了。
不過有得也有失，這個因為一系列的工程、大基建、大專案而萬眾矚目的基建處被李懷德拿下。
楊愛民也合縱連橫，成功地在李懷德傳統優勢領地供應處安插了一個釘子，首接從上面空降了一個處長下來。
計劃內物資採購科科長的美夢破滅，最終僅僅成為供應處副處長，張大軍甚至連副處長都沒混上去。
不僅僅如此，隨著一系列中層幹部的塵埃落定，大量的幹部開始提級公示，一場軋鋼廠升格帶來的饕餮盛宴這才展開。
就和公司上市一樣，所有的核心骨幹、領導幹部，都能享受到上市帶來的紅利，但卻和那些基層的員工毫無關係。
可憐這些人絲毫沒有意識到這一點，每天中午吃飯的時候，下午下班的時候，公告欄邊上都擠滿了人，談論著一個又一個幹部的升遷。
一個又一個部門的領導開始公示，分工開始談話，供應處卻紋絲不動。
周懷瑾沒等到新處長的談話，李懷德先找上了他。
看著己是副廳局級的李懷德依舊熱情地泡茶，甚至臉上還帶著些許愧疚，周懷瑾就知道怎麼回事了，主動開口說道：
“領導，是不是我升計劃外物資採購科科長的事情有變故？”
“哎……”
李懷德居然裝模作樣地嘆了口氣，本該春風得意的他能做到這種程度真的很不容易。
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