其實事情也不復雜，那個雙彩店老闆跟他前妻之間確實己經掰扯清楚。
畢竟出軌多年，連孩子都不是他自己的。
他前妻倒也自覺理虧，加上也還要點臉，沒有像一些網上的女人，鬧到不可開交的地步。
“他說只要錢到位，門店隨時都可以配合進行轉讓，並且保證以後不會有任何麻煩”
何龍開口說道，看向薛皓的目光全都是期待。
薛皓也沒讓他失望，連猶豫都沒有。
“行，只要後續沒有麻煩就行，你下去跟那個雙彩店的老闆處理幾個事”
“第一個，就是我們需要跟房東重新簽訂一份租賃合同，你之前就是做過租賃這塊，我相信對你來說這事很簡單”
“你去跟房東聊，租期，房租漲幅等等都去要跟房東確定好”
“然後就是你跟他約個時間，他既然隨時都可以配合轉讓手續，那你就約明天或者後面到公司來進行面談，商量轉讓手續”
“暫時就這樣，約好時間了跟我說一聲”
說完，薛皓讓何龍下去辦。
“好的，薛總，那我馬上就下去準備”
何龍起身走出辦公室，臉上笑容止都止不住。
這才剛上班，就整一個開門紅，接下來還有二十多天的時間，他相信這個月工資破萬己經手拿把掐。
等何龍走後，薛皓盤算了一下。
如果是這兩天接手，說不定還要暫時從總店這邊抽一個銷售員過去暫時頂崗。
不過就算是新員工招收到位，等培訓完肯定也不可能讓兩個新員工首接去守店。
老帶新肯定是要考慮進去的，等新人成長一段時間，然後才能放心地安排出去。
“以後分店肯定是越開越多，現在這種開一個分店才準備招人的方法肯定是行不通的”
薛皓手指輕輕敲動，真要按照現在的這種發展走下去，早晚肯定是會出現問題的。
“之前是因為考慮到人工成本跟發展速度，所以在銷售員這塊沒有過多的計劃，何龍能力還是有，分店的增加速度肯定不會慢，要提前準備了”
思索了片刻，薛皓還是覺得，銷售員的儲備量還是要增加上來。
雖說增加了一些人工成本，可總比像現在這種分店都馬上接手了，還沒合適的銷售員過去守店的好。
然後就是以後分店的人，在待遇這塊肯定是沒辦法跟照母山還有中央公園一樣來。
“看來在待遇這一塊，還是要制定下標準了”
至於標準也不用費勁去想，就按照現在總店的銷售員的標準來就行。
理清思路，薛皓首接給顧伊一發了一個訊息。
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