結果呢？
楊廠長直接把人開除了。
在大領導看來，這可是大事。
現在的大環境，工作難找。
一旦被國企開除，別說正經崗位，就是去幹點零工，別人都嫌棄你是“問題人員”
，根本沒人敢用。
這一開除，等於斷了人家後半生的路。
場面再次陷入僵局。
所有人都屏住呼吸，大氣都不敢出。
楊廠長和李副廠長對視一眼，兩人額頭上都滲出了細密的汗珠。
他們在賭。
賭首長接下來會說什麼。
李副廠長此刻心裡直打鼓，覺得自己步子邁得太急。
原本盤算著借婁振華的勢，狠狠整治一下楊廠長。
誰成想王庭軒是個滾刀肉，油鹽不進，裝聾作啞玩得溜。
好處沒撈著半毛，反倒因為這事得罪了上面那位大領導，還跟楊廠長結了樑子。
另一邊，楊廠長也慌神。
他剛接到大領導的電話，意思很明確：好好教訓王庭軒。
可讓他一個大廠長去管個後廚師傅？這跨度也太大了。
再說了，食堂那塊地界，名義上是李副廠長分管，但除了傻柱和李副廠長不對付，剩下的都是他的人馬。
既然要拿王庭軒開刀，還要什麼虛情假意？
楊廠長的潛臺詞是：王庭軒你要是有真本事，直接去找大領導申訴。
否則，別指望回崗。
這次區裡的面子和話，在絕對權威面前，都不好使。
至於要把人開除，那是易中海遞過來的刀子。
廠裡馬上要搞試點，易中海頂著八級工的頭銜，算是廠裡的招牌人物。
他特意跑過來建議把王庭軒踢出去，楊廠長順水推舟，不好駁這個面子。
畢竟軋鋼廠效益好了，職工拿錢多，國家也光榮。
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