前匯齡康養投資總監，剛剛辭職，自己想在迎春路地塊做一個付費透明、按月結算，不賣預付卡，認真做服務的康養專案。
溫繼堯說完，蘇雨茉愣住了：
“您是認真的？”
“我錢都準備好了，砸鍋賣鐵，湊了三百七十萬。”
蘇雨茉看溫繼堯的眼神，從客氣變成了審視。
她拿出兩個一次性水杯，倒滿水，往溫繼堯面前推了一杯：
“您說您做過三年投資調查，那麼我問您，您知道養老院康復裝置的使用率是多少嗎？”
溫繼堯愣住了：
“我主要是看那些機構的財務資料。”
“那我來告訴您吧。”
蘇雨茉手裡握著水杯，喝了一口：
“我畢業之後，去過很多家魔都的養老機構，高階的、低端的，公立的、民辦的，康復裝置這一塊，大部分的養老機構，他們買了裝置就完成了任務，器械擺在機構裡面吃灰，當擺設，為什麼？因為沒有配套的康復師，一個優秀的康復師，工資每個月一萬五到兩萬，那些機構寧願多花心思去賣預付卡，也不願意去招聘一名康復師。”
蘇雨茉接著說道：
“第二個問題，你知道康養行業的護工，每年的流失率是多少嗎？”
“行業平均值大概得百分之六十吧。”
“百分之六十三。”
蘇雨茉糾正：
“我跟蹤調查過三家機構，入職半年以內的護工離職率高達百分之八十，他們的待遇低，工作強度大，得不到應有的尊重，最重要的是，”
“是什麼？”
“康養機構壓縮成本，護工業也被包含在其中，他們被壓榨，也就把照料老人當成任務去敷衍，這是個死迴圈。”
溫繼堯的後背出了冷汗。
他發現自己在匯齡康養做了這麼多年，卻從來沒有聽到過基層的聲音。
“還有，你知道老人真正需要的是什麼嗎？”
蘇雨茉往後靠了靠椅背：
“我在這個康養小屋也做了一年多的公益義診了，接觸了很多很多的老人，高血壓、糖尿病、關節痛，這些病醫院都能治，真正讓他們難受的，是孤獨。”
溫繼堯若有所思地點了點頭。
“這些老人的子女，一個星期能來一次的都算勤快，大部分都是一個月左右才來一回，他們在匯齡花了大價錢買了康養卡，然後進去發現，享受的只是五星級的裝修，他們除了交錢的時候能看到有人對他們笑臉相迎，其餘的時間就呆在屋裡看電視，他們只是花錢買了個更好的出租屋。”
溫繼堯看著蘇雨茉，輕輕問道：
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