所以在新兵連的新訓考核裡，這四項基礎之一的理論考核，相對而言是最簡單的。
第二項佇列考核，可就沒那麼輕鬆了。
上午 8 點，第二項佇列考核正式啟動。
在理論考核結束後的 15 分鐘，便是吃早飯時間。要是交卷早，吃早飯和休息的時間就更充裕。
封於修站在一班的隊伍裡，準備迎接佇列考核。
這個考核既考整體，也考個人。
先是逐個進行，聽著自己班長的口令，每個佇列動作都得做一遍。
然後十個人整體再來一輪，之後還會單獨點名。
實際上，像向左轉、向右轉這類佇列動作，幾乎每天都在訓練，從入伍就開始了，也是新兵連訓練耗時最長的專案。
當初甚至還進行過會操，新兵連一個月後就有相關考試，所以個人沒練好的情況基本不會出現。
然而，一班十個人表現良好，二班卻有人出狀況了。
緊張！
考核對許多新兵而言，確實壓力巨大。
個人出錯還好說，要是集體佇列犯錯，那可是所有人都要被狠狠扣分，這是集體扣分制，每個新兵心裡自然有壓力，生怕自己出差錯。
但往往怕什麼就來什麼。
單獨被喊出來做佇列動作又想到這是考核，不少新兵臨場發揮瞬間就亂了套。
考核開始前，史今和伍六一不止一次叮囑大家要保持冷靜，就當是平時訓練。
可到了實際操作時，完全不是那麼回事。
這事兒光靠別人嘴上說幾句可不管用。
也不能說平時做對了，這次做錯就是不小心，這就是實實在在的犯錯！
要知道戰場上、軍演時，甚至閱兵時，可比考核緊張多了。
要是考核都出錯，那遇到這些重大場合可怎麼辦？只能說明心態不過關。
高城一直在觀察幾個班的佇列情況，臉色有些難看，鐵青鐵青的，但他只是遠遠站著並未多言。
這時候要是說上幾句，新兵們肯定會更加緊張。
果不其然，最後除了一班，其他班級或多或少都被扣了集體分。
當然，一處扣大分並不意味著就直接沒希望合格了。
佇列考核總分共計三百分，分佈在十一個考核小動作上。
最後根據扣分情況和過線成績，劃分及格、良好、優秀三個等級。
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