陳景行並沒有笑話他，他自己也好不到哪裡去。
他自回國以來，見胡公的時候激動了一回，第二回就是現在了。
一大群人往國營飯店方向走著。
在他們身後和前面不遠的位置，各自站著幾個穿著便裝的精壯漢子，他們或是走在前面或是跟在身後，不斷盯著過往的人群。
陳旅長也不提正事兒，只是跟人群中的老專家聊天。
鞍鋼的楊總工和陳旅長也是老相識了，畢竟前兩年為了對接軍工特種鋼的實驗，他可沒少往鞍鋼跑，好多次都是楊總工接待的他。
故此陳院長的注意力主要集中在其他的專家上面，各種噓寒問暖。
閭副部長看在眼裡，也不吭聲，只是一昧的搖頭苦笑。
他當然知道陳旅長這是在幹什麼，挖人唄！
哈軍工成立之初，上面首接給了陳旅長一個特權，那便是他擁有跨部委協調技術幹部的許可權，上面首接允諾，他只要缺什麼人就打報告，完全不用走複雜的人事調動流程。
簡單來說，只要是陳旅長看上了什麼人，首接打條子，上面首接批准！
不過陳旅長人緣不錯，再加上他也不會亂挖核心生產崗的骨幹，而且後面哈軍工培養出來的學員以後也會去他們的部門當技術骨幹，可謂是雙贏！
所以各部門也都願意配合。
畢竟幾個技術骨幹換未來源源不斷的人才，這買賣怎麼看怎麼划算。
53年哈軍工剛剛建立的時候，第一批教授就是這樣湊起來的。
如今他又要開始故技重施了，還是一模一樣的路子。
不過閭副部長倒是不擔心，畢竟現在在這裡的專家，有一個算一個，都是冶金工業局的核心骨幹，責任重大。
陳旅長也挖不走，只能是讓他們過去短期兼職授課。
也就是不用辦正式的人事調動，首接和重工業部簽署借調協議，每隔一段時間就來哈軍工授課一週到一個月的時間。
借調人員不用脫離原單位，等借調結束之後還能再回來。
既然挖不走，閭副部長也就不摻和了，索性讓陳旅長自由發揮。
他也很體諒陳院長，從無到有辦起一個學校來，實在太難了。
陳旅長走在人群中，依次跟所有的總工談笑風生，很快便到了隊伍最末的陳景行旁邊：“這位同志看著很年輕嘛，怎麼稱呼？”
陳旅長二話不說就握住了陳景行的手，熱情極了。
“陳院長好，我叫陳景行，目前在首鋼技術處工作。”
陳景行同樣握住了陳旅長的手，不卑不亢道。
也不知是不是錯覺，他總覺的陳旅長在聽到他的名字之後，眼底像是冒出來一股紅光似得。
不過有一點他是確定的，那就是陳旅長臉上的笑容明顯更加熱烈了。
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