畢竟，不能加班的員工，他招來也沒有用。
“對不起，貴公司不符合我的工作理念。”
這個人直接這樣說。
文景明也是有點生氣了：“我們公司不符合你的理念，但是符合江女士的理念，我已經向她傳送入職邀請，等她來了，多的是人願意入職我的公司，到時候你想入職也入不了。”
第138章 娛樂圈裡的智商窪地（22）
文靜明站了起來，一副能加入我的公司是你的榮幸的樣子，這可給陳佳玉無語死了。
陳佳玉：“人家給你回覆了嗎？你就說她一定入職？”
誠然，文景公司的確是夏國的機器人制造龍頭，但以江夏三篇SCI作者的身份，完全可以去申請國家科學院，不必來文景這裡免費加班。
她不信文景明招了江夏，就能客氣地把江夏當做個科研人員，他這副態度，不就是他付了工資，員工就要給他賣命嗎？
難道當員工換成江夏，文景明就能客氣了？
陳佳玉不信，她覺得這傢伙最多表面裝裝樣子。
而且說到底，文景的待遇其實也沒有多好。
她國外也是在大公司任職，扣去五險一金以及稅收，純到手有七萬元，但這文景想拿五萬，是要每天加班四個小時的，假設不加班，那收入只剩下70%，也就是三萬多。
再扣稅，相當於她換工作後降薪了50%。
文景明也是氣笑了：“她不來我這，難不成去更差的地方？她學歷只有本科，哪怕有論文傍身，也沒幾個人敢用她，但是我願意給她開五萬月薪，而且未來還會漲。”
陳佳玉更想笑了，要是江夏願意去國外，哪怕只是掛名，什麼事情都不幹，也多的是願意千萬年薪聘用她的，區區五萬算什麼。
來了文景，不但要幹活，還要像老黃牛一樣幹活。
新時代沒有努力，但入職文景直接送出自己的賣身契。
“不好意思，貴公司的公司制度和我的職業發展規劃不符合，我拒絕入職。”
她拿起簡歷，直接離開。
陳景明氣得半死，搞不懂陳佳玉怎麼有底氣拒絕自己。
他確實知道自己的公司條件不如國外的大型公司，但是國內的就業環境不就是這樣？
他已經很有良心了好不好。
從來只有抱怨公司要加班，沒有抱怨公司工資低的。
他等著陳佳玉回來求自己。
HR站在旁邊，有些無措。
總裁不是說陳佳玉很厲害嗎？之前在國外負責領航機器的程式編輯，是關鍵負責人，說什麼一定要把人留下，她能給公司創造很多財富，結果怎麼現在自己把人給趕走了？
“文總，接下來的員工，您還要親自面試嗎？”
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