《惡犬攻綁定上司的乖狗系統【完結】》第115頁 調查組在大屏幕上投出一段昨晚連夜收到的視(2)

作者:魚骨頭Jinx·21小時前

宮薄霜做中層管理時每年年終獎包含200股期權,他的系統裡已經攢下歸屬的1200股,漲幅不錯又不缺現金,就一直沒賣。

三月下旬他新官上任忙到焦頭爛額,因為現在視覺下分的四個組組長位置全部空懸,他沒有直屬-1,幾乎事事都要親力親為,不過也正好趁此機會摸清其他組的狀況。

上位第一件大事是公佈績效結果,組裡剩餘將近四十人,因為保密機制,每個都需要單獨溝通,每人至少半小時,遇到難搞的聊一小時都不一定搞得定。

宮薄霜約了對接視覺部門的HR時間,每天聊八位,安排得滿滿當當,耗費一週才全部聊完。

績效結束必然會有幾個人離職,本來何琰晶就帶走三組一半人,現在空出十幾個崗位,他一邊忙著廣招賢士,一邊打算四月初組織一場內部競聘。

宮薄霜計劃把下面四個組的Leader位置全部填滿,他要徹底脫產才能拿出精力來搞點理想的事。

訊息一公佈,不少人躍躍欲試,特別是三組留下的幾個,都想替何琰晶守住位置。

晚上在二樓餐廳吃飯,遊星野特別心疼他這段時間沒日沒夜地投身工作,語氣略有些重:“何必搞那麼麻煩,你都是部門主管了,看誰順眼直接任命不就得了。”

宮薄霜累得喉嚨痛,低聲解釋:“該走的過場還是要走,免得落人口實。”

遊星野給他倒了碗溫熱的小吊梨湯,把他面前幾樣愛吃的辣菜端到自己那邊,不准他再動筷子。

“我今天幫你過了五六個面試,挑出來還不錯的也就一個,算上前幾天那倆,還有蘇嘉莉手裡的三個,最快下週能入職六個。”

宮薄霜問:“你那邊還壓了多少簡歷?”

“HR推過來的我都面完了,組裡內推能約一面的大概剩五六份,明天一天搞定,蘇嘉莉那邊進度也差不多。”遊星野握住他搭在桌子上的手捏了捏,“慢慢來,你彆著急。”

“三組這個情況,我怎麼能不急,人一下走一半,新招進來的就算適應編拍剪一體也沒辦法那麼快上手,更何況還是對接KA戶。”宮薄霜蹙緊眉心,“我打算先從二組調幾個人過去頂著,新人進來了再把組裡空缺填上,讓二組剩下的人慢慢帶。”

“嗯。”遊星野點點頭,眼皮掀了下,“實在不行我過去。”

“不要。”宮薄霜幾乎沒猶豫,乾脆拒絕,“你好好寫文件,參加競聘,我要把二組交給你的。”

遊星野微愣:“我以為你打算給蘇嘉莉。”

“嘉莉去帶三組。”宮薄霜眯了眯眼,“這麼重要的位置,我沒可能放給何琰晶留下的人。”

“三組剩下那幾個也不是吃素的,沒走估計就是盯著這位置,你態度這麼硬,指不定要被潑多少髒水。”

“隨便她們。”宮薄霜淡淡地垂著眼睫,聲音冷清,“實權崗位不安排自己人,還想著給對手善後,我沒那麼蠢。”

改朝換代,近臣洗牌是無可避免的,關鍵崗位不留給自己的心腹,難道還要管手下敗將那些跟自己不是一條心的殘兵部將有沒有怨言?

宮薄霜想把帶了多年、感情深厚的二組交接給遊星野,不過男朋友對於做管理實在興致不高,幫他打打下手還成,真要操心怎麼盤活一個組,他就犯懶。

但宮薄霜不肯放棄,軟磨硬泡,軟硬兼施,威逼利誘,脫衣色誘,什麼正經不正經的法子都往他身上砸,終於砸得人建立了個競聘文件,三天過去,堪堪打出一個標題。

競聘文件提交截止時間是清明節前最後一個工作日,今天3月28號,滿打滿算還剩一個周,

週六,遊星野抱著筆記本窩在落地窗前的搖搖沙發裡晃了一天,打了個很醜的基本框架,半成品潦草到看得宮薄霜直搖頭。

“刪了重寫,你業績篇幅佔得太長了,羅列那些工作場景沒意義。”

“而且虎頭蛇尾,後面關於競聘崗位的理解分析、未來工作規劃這些幾行就概括了?絕對不行。”

“排版太醜了,半點規整格式看不到,訊書這麼好用的文件軟體被你玩得像個Excel,怎麼能亂成這樣?”

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