“牛逼！牛逼！牛逼！”
一千兩百人的齊聲吶喊，震得場館的玻璃都在嗡嗡作響。
一鳴在臺下停止了吃零食，驚訝地看著臺上的夏冬。他知道夏冬大方，但沒想到大方到這種程度。
梁遠則是苦笑著搖搖頭。這個政策一齣，他作為HR，以後招人簡歷會收到手軟。
誰還能從盛夏科技挖走人？
夏冬在臺上壓了壓手，等了足足兩分鐘，聲音才小下來。
“聽好了，別高興得太早。”夏冬板起臉。
“這個借錢給你買房的政策，是有期限的。”
“目前暫定，只施行到今年年底。”夏冬給出了一個極其緊迫的時間線。
設一個時間限制，是要用這種緊迫感，逼著這群習慣了拖延的程式設計師們，趕緊去看房、上車。
到了明年，同樣的錢，能買到的面積就會大幅縮水。
“所以，有興趣在京城安家落戶的，別天天窩在宿舍裡打遊戲了。”
“週末帶著女朋友，或者拉著中介，趕緊去看房。”
“看好了，簽了合同，拿著合同來公司財務部領錢。”夏冬大手一揮。
“我要說的話就這麼多。散會。”夏冬說完，直接把麥克風丟給了一鳴，轉身走下舞臺。
臺下再次爆發出震天動地的掌聲和歡呼聲。
很多員工激動得互相擁抱。
在會場的最後排。
一個技術骨幹默默地從口袋裡掏出手機。
螢幕上是一條未讀簡訊。
“張工，企鵝那邊給的offer已經批下來了，薪資翻倍，職位是高階架構師，您看什麼時候方便接個電話聊聊入職時間？”發件人是一個知名的獵頭。
這個技術骨幹看著臺上的空位置，又看了看周圍激動到眼眶發紅的同事們。
他手指在鍵盤上快速飛舞。
“抱歉，我不考慮這個機會了。請以後不要再聯絡我了。”
點擊發送。
他把手機塞回口袋，長長地出了一口氣，感覺心裡前所未有的踏實。
這裡有頂級的技術挑戰，有把員工當家人的老闆，有直接發錢借首付的底氣。
去別的公司當牛馬？腦子進水了才去。
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