互相啟發，共同進步。
我們知道你剛入行，可能還沒建立起自己的圈子，所以就想邀請你也加入進來，一起探討學習。
你別拘束，就當是朋友間的閒聊。”
蘇寧彧心中微暖，這種不帶太多功利性、純粹以興趣和求知為紐帶的交流圈子，正是他現在所需要的。
他誠懇地點頭致謝：“謝謝張大哥，還有各位學長學姐的邀請。
能有機會向各位學習交流，是我的榮幸。”
“哎呀，別這麼客氣！”
段龍似乎已經從剛才的“打擊”中恢復過來，拍了拍手，有些迫不及待地說，“既然人齊了，咱們就別站著了，快進屋開始吧！
我都等不及要聽聽蘇學弟那天在考核裡是怎麼讓蠶寶寶進化成火蟲蛾的了！
還有，我最近在嘗試引導蠶寶寶向騰龍序列進化，遇到點瓶頸，正好大家幫我參謀參謀！”
他肩膀上的蠶寶寶似乎感受到了主人的興奮，也微微抬了抬頭。
梅琴忍不住又吐槽：“看吧，三句話不離蟲子。”
眾人相視一笑，氣氛輕鬆融洽。
蘇寧彧跟著他們走進木屋，心中對這個小型“研討會充滿了期待。
或許，在這裡，他能獲得一些關於小鈴鐺進化、吉蛙蛙培養，甚至是“呼吸法共享”難題的寶貴靈感。
......
與張恆宇、宋欣雨、段龍、梅琴幾人的交流果然讓蘇寧彧獲益匪淺。
這些接受過系統培育教育又經驗豐富的年輕培育師們。
為他打開了一扇扇關於御獸培育師這個職業更具體、更多元化的大門。
“原來，賺取資源和資金的渠道，不僅僅是在聯盟官網上接取那些流程繁瑣、稽核嚴格、競爭也相對激烈的公開委託啊？”
蘇寧彧聽了他們分享的經驗，有些驚訝。
“那是自然，” 張恆宇笑著解釋道。
“官方平臺主要是面向大眾、確保安全性和規範性。
但真正來錢快、效率高、還能積累人脈的，往往是圈子裡的‘私活’。
比如某個家族的少爺小姐需要定製化培養方案，比如某支探險隊需要一位隨隊培育師處理臨時狀況，再比如一些不差錢的收藏家想為稀有御獸做特定方向的潛力開發……這些需求，很多都透過私人推薦或者特定圈子流通。”
他看了看蘇寧彧，語氣帶著幾分惋惜：“蘇學弟，以你的能力，如果不是年紀太小，恐怕早就有人透過各種渠道聯絡上你了。
資歷和年齡，有時候是信任的門檻。”
段龍也深有同感地點頭：“確實，我們在你這個年紀的時候，還在為考取培育師資格證焦頭爛額，或者一門心思撲在自己的初始御獸上，哪有餘力和資本去接外單？
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