最先低頭的是脾氣最倔的老黃。
他嘆了口氣，滿臉羞愧。
其餘各組負責人紛紛點頭認錯。
沒人再爭誰主誰次，沒人再耍資歷傲氣。
所有人主動收攏思路，全部靠攏研究所裡唯一真正解決核心問題的方案。
他們要爭取，儘快把預製山西菜給做出來。
晚一分鐘，很可能就痛失幾千萬啊！
時間就是金錢，在這一刻具象化了。
調粉團隊精細最佳化面坯筋骨，解決復熱塌陷。
鎖鮮團隊升級冷風定型，杜絕澱粉返生。
微波團隊精準校準三分鐘加熱模型。
包裝團隊連夜開模定製分層專用餐盒。
量產團隊同步適配流水線工藝。
短短半天，之前雞飛狗跳的研發樓，徹底煥然一新。
樓上樓下的研究人員各司其職，全力配合的頂尖團隊。
什麼叫神仙老闆？
不靠威壓管人，不靠制度施壓。
僅憑絕對的財力兜底，就讓一群心高氣傲的行業大佬，徹底心悅誠服，甘心賣命。
要說別的，魚治還真不會。
但砸錢嘛...........
唯手熟爾。
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大半個月的時間過去了。
只能說，科研這事真的不是腦子一熱就能搞定的。
除了技術，多少還得沾點運氣。
很明顯，這次大家的運氣差了點。
大半個月的時間過去了，經費消耗不少，沒有合格樣品。
距離一個月的時間只剩下三天了，三天內要是再拿不出成果。
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