日子一天天過去，距離預產期還有一個半月的時候，
席施提前半個月找範經理請假，他要專心致志地在家給老婆大人伺候月子了，不能有半點馬虎。
當你做一件離奇的事第一次，別人會覺得震驚；
但當你做第二次，別人就只會習以為常了。
經過上一年席施請假伺候月子的事情後，範經理這次沒有半句勸說，沒有一絲為難，格外乾脆利落地簽字批假，全程爽快利落。
畢竟……席施貌似真的很會伺候月子啊！
以前範經理總覺得，兩口子過日子時間久了，也就沒啥激情了，無非就是搭夥過日子，左手拉右手，平平淡淡。
他媳婦對他也是這樣，平時碰都不讓碰，他一湊近，就說他身上味大，嫌棄得不行。
但是上個月，他媳婦生病發燒了兩天，躺在床上渾身無力。
範經理想著，雖然我沒席施那麼疼媳婦，但我也不差呀。
於是，他也跟著小小的忙前忙後了兩天。
一大早上，他就提前去飯店打了早飯回家，然後去廚房生火、燒熱水、灌暖壺，還幫媳婦打好洗臉水。
等到中午，他讓徐長江炒兩個清淡的菜，打包回家帶給媳婦吃，等媳婦吃完，他又把飯盒刷得乾乾淨淨。
晚上也是一樣，打包飯菜回家，吃完飯刷完碗，還特意給媳婦倒了洗腳水。
按照範經理自己的想法就是……除了媳婦上廁所他不能代勞外，他能做的都盡力了。
讓他萬萬沒有想到的是……兩天半之後，他媳婦的變化讓他陷入了深刻的反思。
以前總說沒感覺、不想碰、左手搭右手、老夫老妻別想那些有的沒的。
結果第三天晚上，他媳婦竟然主動把腳伸到他腿邊，說腳涼，睡覺的時候還鑽進了他的懷裡，想要讓他抱著睡。
兩人在一起過了二十來年，他得有十幾年沒有過這種待遇了。
就因為他幹了兩天半的活？
範經理悟了……關心不是嘴上說說，
生病吃點藥——你得把藥倒出來；
難受要多喝水——你得把水燒開倒進搪瓷缸裡。
而不是隨口一句，關心完就走，甚至用後腦勺關心。
他以前總覺得自己歲數大了，有輩分、有見識，現在才明白，有時候還是要向年輕人學習。
學著學著，這夫妻關係反而還來了新鮮勁，家裡的氛圍都變得不一樣了。
當然，作為一個領導者，作為一個優秀的國營飯店經理，他是不會因為這點小小的改變而忽略顧全大局這一主要核心的。
更重要的是，如今的飯店後廚……也是穩得一批。
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