第707日進入資源預結。
舊九匣貢獻口徑下，三個職責席原本各有一層可申請的追加個人分配：記錄複核、專業風險、前線負重。新規則把產出降下來了，這三層若照舊全取，留下的便不是安全餘量，而是把沒采的六匣換個名目分掉。
陳望先在自己的記錄追加欄寫下放棄。他只保留按實際出勤與結果應得的基礎份額。
寧照微看過，不替他籤。她在專業風險追加欄另寫自己的名字，也放棄一層。
顧臨嶽最後拿到前線負重頁。他六次實採、一次棄匣、兩輪走完，按舊口徑最有理由拿。他看了片刻，問結算經手：“放棄能否折錢？”
“不能。”
“能否換下次優先？”
“不能。”
“那就寫清。”
顧臨嶽簽下放棄。三份紙各歸各欄，沒有叫捐贈，也沒有互換成將來的席位。
結算經手又問了一遍：“放棄後，若以後舊額恢復，不能憑本頁追補。”
陳望、寧照微、顧臨嶽分別答是。
寧照微放棄的理由寫在專業欄：若仍按舊產出給風險追加，職責會被推著尋找更多可採量。顧臨嶽寫得更短：執行成績按實做六匣記，不按未採的額度記。陳望則寫：記錄席不因保留全部原頁多佔材料份額。
三個人的理由不同，結果相同。不是誰先表態，另外兩人便被情面綁住；每一張都經過單獨問答，每個人都可以在落筆前拒絕。
“現在算隊了？”旁邊有人問。
顧臨嶽說：“下一個任務還得重新申請。”
寧照微補了一句：“也還可以拒絕。”
陳望把兩人的話記在自己心裡，沒有往公開結算紙上添第四句。可信不是把以後全簽出去，而是知道對方在觸線時會做什麼，也知道對方有權不來。
第708日至第709日，新規則正式落定。
核驗經手先簽兩輪培育量值。陳望、寧照微、顧臨嶽再共同簽下本次外緣的降額規則，分別確認時序、閾值和執行責任。聞硯舟將它收入結算：每十日最多三匣；前一輪上彎、中汊、下回的迴流刻線、指示苔復青與留根母株回彈全部恢復，才可開啟下一輪。
共同籤一條規則，沒有把三張職責頁合成長期隊契。
按實際貢獻，陳望取得一份登記的低階培脈資源。封簽註明只能在安全靜修、主持知情和普通恢復視窗具備時使用。它不是拿到手便能當場吞服的獎賞。
另有一份調和類靈臺材料的任務份額登記到他名下，封存未啟。這只是一類材料的一部分，不含定神、承臺、功法或築臺場地。
資源經手把封存份額拿給陳望看。那不是一整件能帶走的靈物，而是一份有編號的領取權與封存實物對應。未到合法啟用條件前，不能拆分、轉賣，也不能換成靈石。
“少了哪幾樣？”陳望問。
“定神一類、承臺一類、對應功法和安全場地，都不在本次分配。”
“那就寫在背面。”
經手照寫。只列已經得到的東西，容易讓一份材料在往後被記成一套準備。把缺的也寫下，所得才不會越長越多。
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