第1520章
“慢慢來，小傢伙們，這裡以後就是你們的家了，一個不會再有人遺棄你們的家。”她眼神溫柔而堅定，彷彿在對所有的貓咪許下承諾。
第一批貓咪初步安置下來，石溪村雖然依舊簡陋，卻已經初具了“貓村”的雛形，充滿了自由與生機。
村子裡，貓咪們或在田埂上散步，尾巴高高翹起，或在樹蔭下打盹，享受著午後的陽光，或在廢棄的屋頂上跳躍，矯健的身姿在空中劃過。
那股瀰漫在烏蘭市領養中心的惡臭，在這裡被清新的空氣和泥土的芬芳所取代，每個呼吸都帶著希望。
雖然還有許多挑戰，但至少，這些小生命們，暫時安全了，它們的眼神中不再只有恐懼，多了一絲放鬆。
然而，三千多隻貓咪的日常管理，絕非易事，這讓唐晚晚感到前所未有的壓力。
僅僅依靠志願者和現有工作人員，顯然無法長久維持，貓村的正常運轉需要更專業的力量。
唐晚晚意識到，她需要一支專業化、經驗豐富的管理團隊，才能將這個龐大的貓村真正打理好。
“林哥，我們需要招聘一批新的工作人員，而且，要從景區或者大型農場裡挖人。”唐晚晚在一次工作會議上提出。
林陷陣有些不解：“為什麼是景區？貓村的管理和景區有什麼聯絡嗎？”他疑惑地看著唐晚晚，等待她的解釋。
“當然有。”唐晚晚解釋，“景區的工作人員，通常具備應對突發情況的能力，懂得如何與遊客打交道，更重要的是，他們擅長維護環境，並且有些還有動物管理經驗。”
“我們貓村將來是要對外開放的，既要管理好貓咪，也要管理好遊客，還要維護好村子的生態環境，這就需要多方面的能力。”
“這種綜合性的管理人才，在景區裡更容易找到，他們對服務和環境都有更深的理解。”
林陷陣聽完，恍然大悟，立刻著手聯絡烏蘭市及周邊城市的各大景區和農場，開始釋出招聘資訊。
他釋出了詳細的招聘資訊，強調了晚晚慈善的公益性質和貓村的獨特魅力，吸引著各方人才。
“招募物件：有動物飼養經驗或景區服務管理經驗者優先，熱愛小動物，具備團隊協作能力，能吃苦耐勞。”
招聘資訊釋出後，出乎意料地受到了廣泛關注，許多人對這種新穎的工作模式感到好奇。
不少在疫情期間受到衝擊的景區工作人員，或者對現有工作感到厭倦、尋求新挑戰的人，紛紛投遞了簡歷。
唐晚晚親自參與面試，她不光看重專業技能，更看重應聘者對動物的愛心和對公益事業的認同感，這是她選人的首要標準。
“你之前在野生動物園工作過，覺得管理幾千只貓，和管理猛獸有什麼不同？”唐晚晚問一位皮膚黝黑的中年男子，他的眼神沉穩而堅定。
男子名叫王虎子，他沉思片刻，笑著說：“猛獸是敬畏，貓咪是親近，但兩者都離不開細心。”
