第994章
葵山塑膠廠其實是有很多問題的。
這些問題，不僅僅只是來自於葵山龍哥那麼簡單，特別是在龍哥已經垮臺被警方控制住，準備接下來掃黑除惡的時候。
葵山塑膠廠真正的問題在於，廠裡的工人們。
三百個人的工廠，可不僅僅只是數字說出來的那麼簡單，這可是三百個活生生的人，是有情緒會鬧脾氣的。
想要管理好這三百個人，可不容易。
任何人想要接手這個工廠，首要的就是要服眾，要能夠讓廠裡的員工聽從號令。
所以新官上任三把火，就是必要的了。
特別是文嘉欣還是女人，這把火就需要燒的更旺了。
當然了。
燒這把火，肯定不是為了單純的證明自己的威嚴，而是為了工廠更好，這一點文嘉欣倒是沒有忘記。
甚至之前就和楚默確定過了。
剛進工廠的三天，文嘉欣一直都很低調，三天時間裡面，她基本上沒怎麼離開過自己的辦公室，而是不斷約見工廠各個管理層。
從中層，到高層，她全部都見了一面。
一直都在瞭解廠裡的情況。
直到昨天下午才找到楚默，並且給了楚默一份葵山塑膠廠後續發展規劃書。
規劃書裡面，詳細羅列了她對於葵山塑膠廠的後續規劃目標。
首先，她發現葵山塑膠廠的三百個員工，按照她的規劃還不夠，她計劃把葵山打造成一個超過五百人的工廠。
其次，現在的三百個人裡面，也不是各個都是優秀員工，事實上類似王仁暉那一類的人不少，她打算進行最佳化。
而且按照文嘉欣的說法，之前參與過龍葵塑膠廠的那些員工，雖然後續楚默為了對付龍翔都拉進了廠裡，但那批人不能留。
理由則是。
那群人能夠放火燒前老闆的倉庫，那誰也不敢肯定他們將來會不會因為楚默對他們不好，就也燒楚默的倉庫。
這種人，不能留。
當然，在文嘉欣的規劃裡面，絕對不單單只是人員方面的調整，畢竟又是裁員，又是擴招的，意味著工廠的開支也在增加。
所以，在文嘉欣的規劃裡面，工廠後續的產量也需要增加，按照她的目標，是將來要比現在增加三倍。
僅僅只是擴招兩百人，產量卻想要增加三倍，說實話當時看到這份規劃書的時候，楚默是有點懷疑的。
關鍵文嘉欣還不僅如此。
按照她的計劃，她打算在穩住人員和產量之後，再開始增加贏利點。
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