《西漢支教指南【完結】》第131頁 所以在耗費了幾天幾夜寫出了有關科舉制的種(1)

作者:花明月暗·2025-04-15

所以在耗費了幾天幾夜寫出了有關科舉制的種種,擬成一篇可行的文章後,他又抄寫了一遍,使其一式兩份。

一份他打算送去給張良,而另一份,則由他自己帶著,去了宣室殿,親自與小劉盈商量。

“好,好,好!”

“這個選官制度真是好,從制定考試內容,到舉行科考的流程,以及事後的評卷保密之法,都寫的如此清晰明瞭。”

“倘若真是按此執行,那我大漢,可就不缺人才的來源了。”

“先生,你可真是朕和大漢的福星啊。”

……

當小劉盈看完這篇文章後,簡直愛不釋手,喜歡的不得了,連道三個‘好’字不說,更連連誇讚,可見心裡是何等的認同這個做法。

“這話先別說這麼早,”林清源卻擺了擺手。

“到底好不好,還要看效果如何,還有就是,大家的接受度怎麼樣,後續可不可行……等等,這些都是需要考慮的問題。”他掰著手指頭跟他細數著難處。

“說的也是,到底是沒出現過的制度,推行起來,也難免會有些阻礙。”他謹慎的話語也讓小劉盈稍微冷靜下來。

“你能明白這點就好,改革制度,除舊佈新,再怎麼是必然的趨勢,也必須一步一步來。”林清源聞言,也點頭讚許道。

“先生說的是,這制度好是好,但卻與父皇在世時使用的舉薦人才的選拔方式大有不同,朕擔心,會引起朝臣們的不滿。”

小劉盈抿了抿嘴唇,也進一步想到了更具體的,不禁有些為難。

“這有何難?倘若有人要問起,你只與他分辨個明白就是了。”林清源卻不覺得有什麼。

“當初父皇在位時,連年征戰,這人才選拔,自然是要挑可靠之人護衛在側,並委以重任才能放心。”

“只是親近之人舉薦的雖然可靠,卻不一定有才,父皇當初未必沒有看在諸位臣工的面子上,給予過虛職的時候。”

“但如今,大漢已經立國數年,我們需要的,不僅僅是可靠可信之人,更是將帥之才,文職要員,他們是皇帝的手,皇帝的眼,為皇權和國家服務的。”

“這就容不得半點敷衍,更不能濫竽充數。”

“正所謂,國之將興,文治武功缺一不可,這個道理,你明白,我明白,朝臣們又如何會不明白呢?”林清源挑了挑眉道。

“話是這麼說沒錯了,但這畢竟涉及到了朝臣們後代子孫的前程問題,朕也是擔心他們會因私廢公,故意阻撓科舉制的推行啊。”

小劉盈嘆了一口氣,更具體提出了自己憂心的地方。

“這個我倒也考慮到了。”林清源聞言,卻笑了笑。

“哦?先生可是有法子解決?”小劉盈好奇的追問道。

“朝臣們若要反對,無非是因為他們一時半會兒意識不到科舉制的好處,再有就是,一旦選拔出了新的人才,他們就會擔心自己的官位不保。”

“說白了,還是兩個字在作祟,利益。”

“可只要我們跟他們講清楚,這是唯才是舉的科考,那麼他們反而不會反對,還會爭先恐後的把自家的後輩獻出來。”

“因為在現在這時候,能夠讀書識字的,反而恰恰是他們這些權貴家裡的孩子,如果他們讀了書,卻還通不過考試,無法被授予官職的話,那也只能怨他們自己不努力。”

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