《價值一百萬的omega》漲工資(1)

漲工資

第二日，進了明實生物的車間，果然，小呂一見他，兩眼放光，全是八卦。

還好小姑娘責任心挺重，一直忍到午休的時間才問他。

“果真是寧工的男朋友吧。”小呂笑著問。

甯越無奈點頭，算是默認了。昨晚之前還不算，半夜新認下的男朋友。

他不太喜歡跟人說自己的事，忙把話題轉移到工作上。

此次除錯已經接近尾聲，明晚熬個通宵，週四一早就能回公司報道。

將明實生物這邊的工作情況和生產主任交代完，就可以直接回家，週四一天算是帶薪休假。

週四，到了家，甯越一覺睡到下午四點多，被手機訊息提示音吵醒。

是蘇衍的。

可能是明實生物總部收到了小呂的工作報告，知道他們這次除錯任務結束了，蘇衍問了他在幹什麼，甯越回了“睡覺”，司柏川就給他發了張辦公桌的照片。

漆黑的實木桌上，高高地擺著兩摞比人頭還高的檔案。

蘇衍：加班。

甯越眉頭微動，蘇衍這工作也不容易。雖然是雙休，但三天兩頭地加班，上班時間極為不規律。累計的工作時間不比他這單休的少。

人活著，大抵如此，忙忙碌碌，為了生存，忘了生活。

想起蘇衍說週末要來，甯越有些期待。

上週加班，沒什麼時間收拾家，明後天又要上班，他得趕緊把家裡收拾收拾。

週五正常上班，幫著銷售部那邊審了兩份客戶需求檔案，又被王娟叫去辦公樓。

上週四體檢之後兩人就沒再見面，出差一週，這事就好像隔了大半年。

甯越還沒檢視網上的體檢報告，倒是先從王娟這收到厚厚一摞紙質的健康手冊。

公司每年體檢後都會有，醫院那邊根據每個人的體檢報告制定的健康指南。

“大問題倒是沒有，好像就是抑制劑用的有些多，似乎對兩類抑制劑有抗性了。醫囑建議減少抑制劑使用，並更換抑制劑型別。”王娟說。

想要減少抑制劑使用，那就只能找個Alpha幫助渡過發情期。

這也是大部分oga選擇早婚的原因，抑制劑用多了會有抗性。

“嗯，這個我知道，已經避開這兩種型別的抑制劑了。”甯越隨意道，“娟姐找我來，是有什麼事？”

王娟笑道，“瞧，把正事都忘了。今個兒是好事。明實生物那邊的反饋回來了，對這次的除錯相當滿意。”

甯越有些困惑，“昨天才調好，今天就反饋了？開始正式生產了嗎？是不是太快了。”

王娟解釋，“不是全部的反饋，只是針對這次除錯工作本身。明實那邊讚不絕口。”

。”三“個了比越甯衝娟王”。資工漲你給要說就總司們咱。稱職的師程工級中上評剛你說，一了提便順我，興高別特候時的會開早今總司“

。師程工階高到熬得，資工漲要想，說一這資工漲有沒也，的補有沒是稱職的師程工級中行一這們他。問越甯”？百三“

”。千三，零個一加再“，頭搖著笑娟王

”……是可“，道疑，勁對不些有覺直，眉皺了皺越甯

”。呢槽跳路半你怕就，資工了漲你給前提便。差工高位兩比不能技業專，來起作際實但，多不限年作工然雖，校名出你說總司們咱。了漲你給只就次這，說人他其和能不可，過不。嗎錢掙了為是就不班上，事好是就資工漲，是可有哪“，話的他斷打娟王

。咐囑娟王”。是就著應你，資工漲你給意願，力能的你定肯總司。話說力實，矩規的多太麼什沒，大不司公們咱“

。底沒些有裡心越甯讓，事的規常破打種這。餅餡掉會不也上天，餐午的費免有沒但，事好是然自資工漲

。分一人給多主是還，錢分兩花會闆老個哪有沒，兒活的乾人到僱能錢分一

”。去過人派新重們咱讓沒，著融通強勉才，兒份的作合年多家兩著看邊那所555，上齡年休退在卡好剛是年去，了大齡年工朱，啊寧小“，說娟王聽就，勁對不兒點有兒事這得覺終始，咕嘀犯裡心越甯

。來回聘返司公被又，齡年休退了到，十七滿剛年去。師程工位一一唯是也，一之師程工階高是工朱。師程工級中位四有還，他上算，師程工階高位兩，中其，師程工氣電名十共一司公們他

。工朱帶歡喜總門出前以雯趙。言謠麼什出傳會不還，便方較比門出，是都為因

。置裝修檢便順，訪回去過工朱著帶會都年每雯趙，工朱是也的錯除責負初當，戶客的雯趙是所555

。了能不是卻年今，融通強勉才，齡年著卡年去工朱。齡年休退過超得不齡年工員的間車進，定規有就中其，格嚴其極求要面方各，隊部空太屬直所555

。氣口了嘆默默越甯，了圖意的來下接娟王著猜經已