公司不處置徐四，甚至還獎勵他的話，那他洩露就是明擺著的事情。
任菲或者她家裡人如果計較，那他徐四路就走窄了。
屆時，於公於私都沒好果汁吃。
“行，到時候就委屈小四你一下了。
到時候安排你和三兒隨便去立個功。
華北負責人的位置一定會給你留著。”
董事會同意了徐四“忍辱負重”的請求。
並且給出了承諾。
隨後散會。
等待各大地區負責人抵達後才會再次開啟會議。
徐四來到臨時休息室後，卻是一臉彆扭。
雖然白墨給他的建議合情合理，但他還是弄不清楚白墨的目的。
他承認，各大地區負責人和臨時工能力都十分出眾。
白墨讓公司處理掉他們，算是自斷臂膀。
可問題是瘦死的駱駝比馬大。
三條腿的蛤蟆不好找，兩條腿的人到處是。
處理掉他們這批人，沒有傷及公司核心，根本沒辦法讓公司傷筋動骨。
就像現在。
董事會都已經開始挑選下一批地區負責人的人選了。
至於公司的核心是什麼，怎麼才能讓公司傷筋動骨，說實話，徐四也不知道。
很快，各大區負責人抵達了總部。
或許是吃了任菲的福利待遇，負責人們並沒有遭遇什麼囚犯對待。
跟往常一樣，被喊到了會議室開會。
就連座次，都和之前開會討論陳朵、碧遊村那次一樣。
只是這次，會議的內容有所區別。
“各位，之前怎麼說的？這次任務的臨時工全權由總部負責。
你們除了提供必要情報，所有決斷都必須上報。
結果你們做了什麼？”
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