復職當天，楊偉華沒去辦公室，第一件事便是走進鍊鋼車間。
看著 1974 年引進的新裝置旁積著薄灰，他眉頭一皺，當即衝門口喊：
“麻利兒把技術員都叫來開會！”
會議室裡，他敲著桌子說：“裝置是廠子的根，咱們得對得起國家給的投入，
再這麼糊弄下去，對得起身上這工服嗎？”
這種務實作風，恰與當時 “恢復生產秩序” 的全國性號召不謀而合。
此時的楊偉華剛滿五十八歲，這歲數在 1976 年的企業領導中並不算大 ——
後來統計，1980 年國家機關主要領導平均年齡都達 63 歲，66 歲以上的佔了四成多。
可常年的體力勞動讓他膝蓋積了病根，爬樓梯時得扶著扶手緩緩挪動，
每上一級都透著吃力。
沒過多久，廠裡組建了新的領導班子，併成立了調查組，
專門清查文革期間的一些廠領導的規亂紀行為，
一查才知道李懷德這老小子不僅濫用職權、打壓職工，
還偷偷侵佔廠裡的物資，連勞保手套、肥皂都往家裡搬。
最後廠裡下了通知：撤銷其一切職務，開除廠籍！
訊息傳出來，職工們都拍著大腿叫好。
“他大爺的，這老小子總算栽了！”
老陳蹲在牆根兒抽菸，笑得眼角都皺成了褶，
“真是大快人心，看他以後還敢裝大尾巴狼！”
劉清儒還在廠裡混日子的當口，95 號院大門口那對青石門墩前，
早早就聚著閆家幾口人。
衚衕裡的風跟小刀子似的，涼颼颼往人臉上刮，幾人卻沒一個挪窩的，
時不時就抻著脖子往衚衕口張望，脖子都快抻成鵝脖子了。
揣著倆手的閆埠貴，腳後跟在凍硬的地上蹭來蹭去，蹭得土渣子直飛，
眼睛卻直勾勾盯著衚衕口的方向，嘴裡還不停嘀咕：
“這火車咋還不準點？別是路上出啥岔子了吧？
要是誤了點，回頭進城的公交都不好等，那不得凍到猴年馬月！”
五十五歲的楊瑞華，比起前兩年更顯老了，枯瘦的身軀裹在洗得發白的舊棉襖裡，
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